POSTE : Technico-Commercial H/F DESCRIPTION : Description du poste Nous recherchons actuellement un Technico-commercial H/F en CDI pour notre établissement de LA HAGUE (50). Rattaché au Directeur commercial, en lien étroit avec le Directeur d'établissement, vous êtes en charge de développer notre présence commerciale sur le bassin Nord-Cotentin. Dans un premier temps, votre mission consiste à renforcer la proximité et la relation avec nos grands donneurs d'ordre, notamment Orano, La Hague, EDF (Flamanville), Naval Group, ainsi que l'ensemble des partenaires industriels locaux. Dans un second temps, vous contribuez activement au développement de nouvelles opportunités commerciales et à l'élargissement de notre portefeuille clients sur le bassin cherbourgeois. Vos missions : - Développer une présence terrain forte et durable sur le secteur La Hague - Flamanville - Cherbourg - Entretenir et développer les relations avec les grands comptes stratégiques (Orano, EDF, Naval Group) ainsi qu'avec les acteurs industriels locaux - Identifier, qualifier et concrétiser des opportunités de sous-traitance et de projets - Promouvoir les solutions ROBATEL en adéquation avec les enjeux techniques et opérationnels des clients - Analyser les besoins, challenger les cahiers des charges et proposer des solutions techniques pertinentes et différenciantes - Piloter les offres en lien avec les équipes internes (avant-projets, BE, production) : - rédaction des spécifications techniques - élaboration des chiffrages - optimisation du prix de revient - Assurer un suivi commercial rigoureux et un pilotage de la relation client dans la durée - Défendre les intérêts de l'entreprise dans le respect des engagements contractuels et de la stratégie interne - 13e mois - Semaine 4.5j - 12 RTT annuel - Tickets Restaurant - Chèques vacances - Prime d'intéressement - Compte épargne Temps - Plan épargne retraite collectif PROFIL : - Formation technique à dominante mécanique type Bac +3 à Bac +5 - Connaissance du nucléaire - 3 ans d'expérience minimum en développement commercial, idéalement en PME avec un niveau d'autonomie étendu ; - Connaissances et expériences dans le domaine de la mécanique/chaudronnerie et/ou de la machine spéciale - Forte appétence terrain et sens du relationnel - Fibre commerciale, excellentes capacités de communication - Flexibilité, esprit entrepreneurial et adaptabilité