Labelling Strategist F/H <br />Description de poste<br />Vous rejoignez CGI, leader mondial du conseil et des services numériques à Lyon et accompagnez nos clients du secteur pharmaceutique.<br />A Lyon, nos équipes accompagnent nos clients grands comptes dans la mise en œuvre de leurs projets stratégiques. Nos services couvrent l'ensemble du cycle de production logiciel, de l'amont des projets à la maintenance de solutions dans des domaines variés comme l'énergie, le transport, la pharma, le secteur public, la finance ou les télécommunications. Notre agence abrite également le centre mondial d'excellence de CGI dédié à la digitalisation de la supply chain, offrant ainsi de multiples perspectives d'évolution de carrière. <br />Fonctions et responsabilités<br />- Rédiger et coordonner les documents de labeling (patient information) pour des produits en développement ou commercialisés.<br />- Collaborer avec les équipes transverses afin de soutenir la préparation des dossiers de soumission et des réponses aux autorités de santé.<br />- Piloter un groupe de travail labeling multidisciplinaire (Regulatory Affairs, Pharmacovigilance, Medical Affairs, Juridique, Communication, Préclinique, CMC).<br />- Consolider les contributions des différentes parties prenantes et présenter les recommandations du groupe de travail labeling et au management.<br />- Participer à des projets transversaux contribuant à l'amélioration continue des processus et des pratiques de labeling.<br />En nous rejoignant, vous bénéficiez notamment des avantages suivants :<br />- Offre complète de formations : techniques, métiers, développement personnel<br />- Qualité de vie au travail : jusqu'à 3 jours de télétravail par semaine, 27 jours de congés payés, RTT, congés ancienneté et enfant malade, programme santé & bien-être<br />- Avantages sociaux : régime d'achats d'actions, participation, PEE, Compte Epargne Temps<br />Et bien d'autres encore ! <br />Qualités requises pour réussir dans ce rôle<br />De formation supérieure scientifique (Pharmacie, Sciences de la vie ou équivalent, vous avez minimum 2 ans d'expérience (hors stage et alternance) dans un environnement pharmaceutique, idéalement en labeling, affaires réglementaires, pharmacovigilance, medical affairs ou regulatory writing.<br />Vos compétences techniques sont les suivantes : <br />- Bonne connaissance des exigences réglementaires internationales (EMA, FDA) et des documents de référence (SmPC/RCP, PIL, CCDS, USPI)<br />- Capacité à rédiger des documents techniques et réglementaires clairs, structurés et conformes<br />- Compréhension du cycle de vie du médicament et des interactions avec les autorités de santé<br />- Aisance avec les outils de gestion documentaire et les processus de revue/approbation<br />Le poste requiert également : <br />- Rigueur, sens du détail et respect des exigences de conformité<br />- Capacité à travailler en mode transverse avec des interlocuteurs variés et internationaux<br />- Bonnes compétences en communication écrite et orale<br />- Capacité d'organisation et de coordination de groupes de travail<br />- Autonomie et esprit de collaboration<br />- Anglais C1 (indispensable : langue de travail, rédaction et réunions)<br />CGI est un employeur inclusif et attentif aux candidatures des personnes en situation de handicap, à l'évolution de carrières des hommes et des femmes et au bien-être de nos salariés LGBT+.<br />Notre engagement en faveur de la diversité et de l'inclusion a été reconnu par l'obtention du label recrutement inclusif, décerné par Job in Live, acteur spécialisé dans le recrutement inclusif.<br />Dans un souci d'accessibilité et de clarté, le point médian n'est pas utilisé dans cette annonce. Tous les termes employés se réfèrent aussi bien au genre féminin que masculin. <br />Ensemble, en tant que propriétaires, mettons notre savoir-faire à l'œuvre.<br />La vie chez CGI est ancrée dans l'actionnariat, le travail d'équipe, le respect et un sentiment d'appartenance. Chez nous, vous pourrez exploiter votre plein potentiel parce que. <br />Nous vous invitons à devenir propriétaire dès le jour 1 alors que nous travaillons ensemble à faire de notre rêve une réalité. C'est pourquoi nous nous désignons comme associés de CGI, plutôt que comme employés. Nous tirons profit des retombées de notre succès collectif et contribuons activement à l'orientation et à la stratégie de notre entreprise.<br />Votre travail crée de la valeur. Vous élaborerez des solutions novatrices et développerez des relations durables avec vos collègues et clients, tout en ayant accès à des capacités mondiales pour concrétiser vos idée