POSTE : Agent Accueil de Nuit H/F DESCRIPTION : Mettez votre expertise d'agent d'accueil de nuit (H/F) au sein de la structure Relais Parental Passerelle 92, situé au 34, rue Mareuil Villebois, 92230 Gennevilliers(basés à la Petite Passerelle au 65 rue Henri Barbusse, 92230 Gennevilliers). Vos missions quotidiennes en tant que AGENT D'ACCUEIL DE NUIT (H/F) : - Assurer en soirée et durant la nuit l'accompagnement, la surveillance et la sécurité des personnes accueillies ainsi que celle des bâtiments : - Assurer la sécurité matérielle et physique des personnes accueillies -Répondre en soirée et durant la nuit aux besoins des résidents et cela dans la continuité du travail effectué par l'équipe socio-éducative de jour -Assurer la transmission écrite des informations à l'équipe de jour afin d'assurer la continuité de la prise en charge et l'accompagnement des résidants -Faire partie intégrante de l'équipe pluri disciplinaire -Participer aux réunions d'équipe PROFIL : Vous êtes titulaire d'un diplôme de SURVEILLANT DE NUIT, vous avez idéalement une première expérience. Dynamique, sérieux(se), vos capacités d'observation et de synthèse vous permettront de réussir dans vos missions. Vous avez une bonne connaissance des bases de l'éducation et/ou social, vous connaissez votre domaine d'intervention. Vous savez travailler seul et en équipe, suivre un projet, avez le sens de l'écoute et de la pédagogie. Expérience souhaitée : Indifférent Rejoignez-nous Forte de ses 66 275 bénévoles et 16 700 salariés engagés en France comme à l'étranger, la Croix-Rouge française, (650 établissements et services pour 1,5 milliards de CA annuel) c'est à la fois une association loi 1901 reconnue d'utilité publique, de volontaires engagés depuis plus de 150 ans sur de nombreux fronts de la lutte contre les précarités, et une entreprise à but non lucratif de services dans les champs sanitaire, social, médico-social et de la formation. La Croix-Rouge française, grande association qui oeuvre quotidiennement auprès des personnes vulnérables et une organisation inclusive qui considère la diversité de ses collaborateurs comme un atout capital ! Signataire d'un accord "Diversité et égalité professionnelle". Notre Association marque ainsi sa volonté de prohiber toute forme de discrimination. Nous nous sommes engagés auprès de nos salariés sur des thèmes aussi divers que l'égalité femmes/hommes, l'emploi des seniors, le handicap, l'orientation sexuelle, le genre. De plus, nos collaborateurs bénéficient de divers avantages tels que le Compte Épargne Temps, une garantie d'évolution de la rémunération, une prime de fin d'année, une mutuelle et prévoyance avantageuses, un accompagnement sur les thématiques du travail, logement, famille, santé par notre réseau d'assistantes sociales Découvrez le témoignage de nos collaborateurs Date de prise de poste souhaitée Dès le 6 janvier 2025 Informations pratiques liées au poste CSE/ Cartes cadeaux, chèque vacances Prise en charge de 50% de titre de transport mutuelle et prévoyance avantageuses, 50% pris en charge Prime de fin d'année : Oui Ségur 1 : Oui