POSTE : Ingénieur Logiciel Java H/F DESCRIPTION : Rejoignez Notre Équipe Innovante ! Êtes-vous une ou un Ingénieur logiciel passionné(e), désireux(se) d'avoir un impact réel ? Vous épanouissez-vous dans un environnement agile où vos contributions façonnent directement des produits critiques ? Si oui, nous avons une opportunité passionnante pour vous ! Votre future équipe Venez rejoindre notre équipe hautement engagée, collaborative et agile. Vous jouerez un rôle central dans le développement et l'amélioration d'un produit critique pour Renault Trucks : notre outil de prise de commande de véhicules neufs. Cette application essentielle est utilisée par plus de 2 000 utilisateurs, y compris des concessionnaires en Europe, en Afrique du Nord et au Moyen-Orient, ainsi que nos fonctions techniques et commerciales au siège de Renault Trucks. Par exemple, l'outil rationalise les flux de travail d'adaptation technique et facilite les négociations financières liées aux prix de vente des véhicules. Votre objectif principal sera de faire évoluer l'interface utilisateur pour nos concessionnaires et nos représentants commerciaux, afin d'assurer une expérience fluide et efficace. Votre mission si vous l'acceptez Vous devrez : - Développer des solutions de haute qualité : Implémenter de nouvelles fonctionnalités et corrections pour le produit. - Promouvoir la qualité du code : Assurer un code robuste qui minimise les vulnérabilités et prévient les régressions techniques et fonctionnelles. - Réagir rapidement aux incidents critiques : Agir promptement pour rétablir le service en cas d'incident produit critique, dans les délais définis. - Collaborer avec les utilisateurs : Interagir directement avec les utilisateurs pour recueillir leurs besoins et intégrer leurs retours dans le développement du produit. - Impulser l'innovation technologique : Rester informée ou informé des dernières avancées technologiques et proposer proactivement des changements pour éviter tout risque de dette technique. - Contribuer activement aux cérémonies agiles : Participer pleinement à tous les rituels agiles, en proposant et en mettant en oeuvre des initiatives d'amélioration continue. - Favoriser la réussite de l'équipe : Contribuer à un environnement d'équipe positif, en améliorant la cohésion et la collaboration. - Partager les connaissances et l'expertise : Au sein du Chapitre Ingénieur Logiciel, partager vos idées et expériences avec vos pairs et les membres de l'équipe, favorisant une culture d'apprentissage continu. Qui êtes-vous ? Nous recherchons une ou un Ingénieur logiciel expérimenté(e), possédant : - Un Master en Informatique et des expériences professionnelles en tant que Développeur Java. - Une expérience avérée avec des serveurs d'applications tels qu'IBM WebSphere ou JBoss. - Une expérience pratique des pratiques DevSecOps et des outils, y compris Azure DEVOPS, SonarQube et Fortify. - Une solide connaissance de SQL et de la modélisation de bases de données, en particulier avec PostgreSQL ou Oracle. - La maîtrise de l'anglais est essentielle pour les discussions quotidiennes avec les membres de l'équipe et les utilisateurs internationaux. - La connaissance des plateformes Openshift et Docker est un atout majeur. Au-delà de vos compétences techniques, vous êtes : - Transparent(e), engagé(e), gagnant la confiance de vos collègues et de vos clients. - Animé(e) par un vif intérêt pour la veille technologique et l'apprentissage continu. - Quelqu'un(e) pour qui les tests et l'apprentissage sont une seconde nature. - Résiliant(e) et à l'aise dans des environnements en constante évolution. Pourquoi nous rejoindre ? Nous offrons un environnement stimulant mais gratifiant où vous pouvez réellement avoir un impact. Vous ferez partie d'une équipe solidaire, travaillant sur un produit vital qui contribue directement au succès de Renault Trucks. Nous croyons en l'apprentissage continu, l'innovation et la promotion d'une atmosphère collaborative. Prête ou prêt à accélérer votre carrière ? Postulez dès maintenant et rejoignez notre équipe dynamique ! Nous attachons une grande importance à la confidentialité de vos données et n'acceptons donc pas les candidatures par mails. Qui nous sommes et en quoi nous croyons L'accent que nous mettons sur l'inclusion, la diversité et l'équité permet à chacun d'entre nous d'apporter toute son authenticité au travail et de s'épanouir en offrant un environnement sûr et favorable, exempt de harcèlement et de discrimination. Nous nous engageons à supprimer les barrières qui pourraient exister pour nous rejoindre, c'est pourquoi nous vous demandons, mêm