Lead Développeur Full Stack H/F 59 - LOOS
Offre n° 0918419
Lead Développeur Full Stack H/F
59 - LOOS - Localiser avec Mappy
Publié le 12 août 2025
POSTE : Lead Développeur Full Stack H/F DESCRIPTION : Dans le cadre de son développement, Eurasanté accompagne une entreprise qui développe une solution digitale basée sur l'intelligence artificielle pour accélérer la mise sur le marché des dispositifs médicaux. Ces produits, allant du tensiomètre au logiciel médical, sont soumis à une réglementation européenne de plus en plus stricte. Dans un contexte de transformation technologique rapide, la solution automatise l'analyse de la littérature scientifique et facilite la rédaction des rapports d'évaluation clinique, indispensables à l'obtention du marquage CE. Objectif : faire gagner du temps, sécuriser la conformité et soutenir l'innovation en santé. Lieu : Poste basé à Loos Type de contrat : CDI Prise de poste : Dès que possible Télétravail partiel Missions principales : Concevoir, développer et maintenir l'application web, solution d'aide à la revue de littérature scientifique utilisée dans l'évaluation clinique des dispositifs médicaux. Le poste implique la prise en charge de fonctionnalités côté front-end et back-end, en collaboration étroite avec l'équipe produit, data science et les utilisateurs finaux. L'objectif est d'assurer une expérience utilisateur fluide et une architecture technique robuste, scalable et maintenable. Responsabilités : Développement Back-end - Développement d'API REST avec Django / Django REST Framework - Conception et optimisation de modèles de données (PostgreSQL) - Implémentation de systèmes de tâches asynchrones (RabbitMQ, asyncio) - Maintien de connecteurs d'extraction web (web scraping, API externes) - Suivi des performances et optimisation de requêtes Développement Front-end - Développement d'interfaces interactives avec React / Next.js (App Router) - Intégration responsive avec Tailwind CSS - Optimisation UX/UI, accessibilité et performance - Intégration continue via GitHub (CI/CD, pull requests, revues de code) Collaboration & Produit : - Participation à la définition produit avec l'équipe design (UX/UI) - Interaction continue avec les équipes front-end, back-end et data science - Support ponctuel auprès des utilisateurs internes (rédacteurs, CEO, etc.) - Contribution à la réflexion sur l'architecture de la plateforme - En tant que référent technique, vous jouerez un rôle clé dans la transmission des compétences des autres membres de l'équipe. Vous pourrez également encadrer ponctuellement des profils en formation. Nos avantages : - Télétravail - Mutuelle et prévoyance - Localisation du poste : Loos PROFIL : Profil recherché : - Bac +5, titre Ingénieur ou Master 2 en informatique / développement logiciel - 5 ans d'expérience minimum sur des missions similaires - Excellente maîtrise de Python (Django, DRF) et JavaScript / TypeScript (React, Next.js). - Bonne connaissance de PostgreSQL et du modèle relationnel. Pratique avancée de Git, GitHub, workflows collaboratifs (branches, PR, revues). - Sensibilité UX/UI, avec une attention à l'accessibilité et à la performance - Connaissance des outils d'intégration continue, tests, et bonnes pratiques DEVOPS. - Intérêt pour les outils IA, la recherche académique et la qualité scientifique - La maîtrise de l'anglais est un plus. Softs-skills : - Appétence forte pour les mathématiques et l'algorithmie - Autonomie : capacité à prendre des initiatives et à travailler de manière autonome au sein d'une équipe - Sens des responsabilités : compréhension des enjeux globaux et capacité à agir vite quand nécessaire - Rigueur : attention portée à la qualité du code, respect des bonnes pratiques de développement Stack Technique - Back-end : Python 3.11, Django, Django REST Framework, PostgreSQL, RabbitMQ, asyncio, pipenv - Front-end : TypeScript, React, Next.js (App Router), Tailwind CSS - DEVOPS & Collaboration : Git, GitHub, CI/CD, web scraping, APIs externes Conditions de travail : - Poste en CDI - Télétravail 3J/semaine - Formation interne pour la prise de poste. - Rémunération : entre 50 et 60K.
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : Annuel de 50000,00 Euros à 60000,00 Euros
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
Employeur
EURASANTE
Depuis plus de 20 ans, Eurasanté accompagne les chercheurs, porteurs de projets et entreprises de la filière Santé-Nutrition, sport-santé / bien-être et bien-vieillir régionale dans leurs projets de recherche, de création et de développement d'activités dans un objectif : contribuer au développement économique de la région en créant des emplois et des richesses sur le territoire, tout en améliorant la prévention et le soin.
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