POSTE : Chef d'Équipe Maintenance Aéronautique H/F DESCRIPTION : Dans le cadre de créations de poste, nous recrutons des Chefs d'équipe en maintenance aéronautique. Sous l'autorité du Responsable Technique de Projet, au sein de la Production, le Chef d'équipe h/f a une responsabilité opérationnelle et hiérarchique d'une équipe qu'il encadre. Il supervise la réalisation des tâches de maintenance sur avions et s'assure de l'émargement des documents de travail (cartes ou OE), en conformité avec les règlements en vigueur, dans les délais et coûts exigés. Vous aurez pour principales missions : - Organiser, coordonner, diriger, motiver, décider et être le lien entre l'équipe et le Responsable Technique de Projet, - Consolider à la journée l'avancement de son équipe en regard des objectifs et contrôler la conformité des tâches effectuées par celle-ci avant remise des documents au RTP, - S'assurer du bon émargement des documents de travail (carte de travail ou OE), - Faire un reporting quotidien à sa hiérarchie en inscrivant toutes les données dans le cahier de consignes, - Valider les NRC ouverts par les techniciens et les transférer au BT chantier pour traitement, - Veiller au rangement quotidien du chantier, à la propreté des zones de travail et à la bonne exécution des inventaires des caisses à outils de son équipe, - Prendre en compte le besoin en matériel de l'équipe, - Faire l'entretien annuel de son équipe et contribuer à l'évaluation et au développement des compétences, - Participer aux réunions opérationnelles quotidiennes, - Valider les heures de travail de ses équipiers. PROFIL : Formation/qualification : Vous êtes diplômé(e) d'un Bac Professionnel Aéronautique et d'une Mention Complémentaire B1.1, ou vous justifiez d'une expérience professionnelle confirmée sur le poste de Team leader (10 ans). Vous possédez une Licence EASA ou EMAR Part 66 valide et une QT (A330, CL415, Beech 200, Q400 Dash 8). Compétences techniques : - Bonne communication écrite et orale - Compréhension de la documentation technique en anglais Aptitudes associées : - Vous êtes reconnu(e) pour votre organisation, votre rigueur et votre capacité à susciter la cohésion de l'équipe. - Vous êtes à l'écoute et avez de bonnes capacités d'observation et d'analyse. Périphérique de rémunération : 13ème mois, Carte Déjeuner, Mutuelle familiale, Intéressement/Participation, Prime de souplesse, Indemnité de transport, Prévoyance. Formation : Sabena technics possède un pôle Formation, dans lequel travaillent conjointement les équipes Qualités, Instructeurs et la Chargée de formation. Ainsi, le suivi des FCE est réalisé en interne, ainsi que l'accompagnement pour l'obtention de la licence et les QT qui sont dispensées par nos instructeurs. Sabena Technics valorise la diversité des personnes qu'elle embauche. Suite à votre candidature, vous serez contacté(e) par nos équipes. Si vous êtes sélectionné(e), nous procéderons aux entretiens techniques et RH. Un retour vous sera donné quelle que soit l'issue du recrutement.