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Adjoint/responsable de magasin h/f 25 - GUYANS DURNES
Offre n° 0953130
Adjoint/responsable de magasin h/f
25 - GUYANS DURNES - Localiser avec Mappy
Publié le 19 janvier 2025
À propos du poste Nous recherchons un adjoint(e) et/ou responsable de magasin pour rejoindre notre équipe dynamique. En tant qu'adjoint(e), vous jouerez un rôle clé dans la gestion quotidienne du magasin, en soutenant le responsable dans l'atteinte des objectifs de vente et en garantissant un service client exceptionnel. Responsabilités * Assister le responsable ou la responsable dans la gestion des opérations quotidiennes du magasin * Superviser et encadrer l'équipe de vente, en veillant à une bonne dynamique de groupe * Participer aux achats et à la gestion des stocks pour optimiser l'offre produit * Assurer la mise en place des promotions et des opérations commerciales * Gérer les encaissements et veiller à la bonne tenue de la caisse * Offrir un service client de qualité, en répondant aux besoins et aux attentes des clients * Analyser les performances de vente et proposer des actions d'amélioration * Organiser le temps de travail de l'équipe pour garantir une couverture optimale Profil recherché Vous êtes fait(e) pour ce poste si vous possédez : * Une expérience significative en gestion d'équipe dans le secteur de la vente au détail * Des compétences avérées en supervision et en management d'équipe * Une connaissance des mathématiques commerciales pour assurer une gestion efficace des ventes * Un sens aigu du service client et une capacité à créer une expérience positive pour les clients * Une bonne maîtrise des techniques d'encaissement et de gestion de vente au détail * Un excellent sens de l'organisation et une aptitude à gérer votre temps efficacement Si vous êtes passionné(e) par le commerce, que vous aimez relever des défis et que vous souhaitez évoluer dans un environnement stimulant, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1¿800,00€ à 2¿200,00€ par mois Avantages : * Intéressement et participation Horaires : * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * Heures supplémentaires majorées * Primes * Prime semestrielle Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 27/01/2025
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
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