POSTE : Gestionnaire Flotte Automobile H/F DESCRIPTION : - Assurer la gestion opérationnelle d'un parc de 150 véhicules. - Conduire le transfert de la flotte actuelle vers une flotte électrique. - Assurer la location de véhicules selon les besoins, le suivi des commandes, des livraisons, des transferts et des restitutions des véhicules. - Organiser le suivi de l'entretien, des réparations et de la gestion administrative de la flotte (assurances, sinistres, cartes carburant, contraventions). - Coordonner le déploiement des bornes de recharge sur l'ensemble de nos sites (14 sites). - Assurer la conformité et la sécurité : veille réglementaire, suivi des contrôles techniques et des procédures de sécurité (permis, infractions, éthylotests). - Réaliser le reporting et suivi budgétaire de la flotte : contrôle et gestion des coûts (carburant, maintenance, leasing, assurance), tableaux de bord, optimisation des dépenses. - Mettre à jour régulièrement les règlements d'utilisation des véhicules, les processus permettant d'assurer une gestion optimiser et centralisée de la flotte automobile, l'évolution de notre car policy selon les besoins. - Être l'interlocuteur privilégié des utilisateurs : gestion des besoins, réclamations, formations, communication. - Participer en collaboration avec de notre acheteur frais généraux, aux relations avec les fournisseurs (loueurs, garages, assureurs). - Assurer l'office management du siège : gestion du site en relation avec l'office manager référente de la gestion immobilière, accueil, standard partagé, commandes fournitures, support à l'organisation d'événements sur le site. PROFIL : Formation Bac +2 minimum en gestion, logistique ou équivalent. Expérience confirmée en gestion de flotte. Compétences techniques : maîtrise des outils bureautiques (Excel avancé), connaissance des contrats LLD/LOA, assurances, fiscalité automobile, et sensibilité RSE. La maîtrise du logiciel GAC est souhaité. Qualités personnelles : rigueur, adaptabilité, sens du service, sens de l'organisation, bon relationnel, capacité d'analyse et force de proposition. Ce que vous trouverez chez TSE : - Un jour de télétravail par semaine - Des primes de naissance, de cooptation et de vacances - Une mutuelle prise en charge à 60 % avec rattachement % gratuit des enfants - Prise en charge à % des frais de transport en commun - Des possibilités d'évolution et de mobilité interne - Un parcours de formation via TSE Academy - Des avantages CSE - Des espaces de travail modernes, agréables et conviviaux L'ensemble de nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.