POSTE : Architecte de Solutions - Lille H/F DESCRIPTION : En tant qu'Architecte de Solutions, vous piloterez le développement de solutions architecturales qui transforment les opérations client à travers le cloud. Ce rôle stratégique vous immerge dans la conception et l'implémentation de solutions qui non seulement répondent aux exigences techniques, mais aussi poussent les frontières de l'innovation digitale. Les responsabilités principales de votre poste seront : Réaliser des audits pour documenter l'existant et concevoir la cible, guidant ainsi les équipes métier vers une utilisation optimale de la solution. Définir l'architecture solution cible en harmonie avec les besoins métiers et les contraintes techniques, assurant ainsi la satisfaction des besoins fonctionnels et non fonctionnels. Apporter une expertise clé en sites à fort volume et solutions de montée en charge, garantissant la fiabilité de la solution. Concevoir des composants et frameworks innovants pour répondre aux exigences de performance. Participer activement à la définition des projets, plannings et budgets grâce à un référentiel d'évaluation rigoureux. Encadrer les équipes de développement, organisant des revues de code et apportant des solutions pour l'industrialisation et l'intégration continue. Contribuer au développement du business et à la diffusion des connaissances, tout en déterminant les orientations technologiques majeures et en partageant les points de vue sur les pratiques et technologies émergentes. PROFIL : * Expérience significative d'au moins 8 ans dans les technologies JAVA/ JEE. * Connaissances dans les architectures JEE. Pro-active/actif. * Fort intérêt pour les nouvelles technologies et des métiers du développement logiciel. * Aimer le management et partager ses connaissances avec les équipes techniques.Qualité de vie au travail : accord de télétravail en France et à l'international, accord sur l'égalité professionnelle, la parentalité, l'équilibre des temps et la mobilité durable. Apprentissage en continu : certifications et formations en libre accès, accompagnement sur mesure avec votre Career Manager, parcours d'intégration sur 9 mois. Avantages groupe & CSE : plan actionnariat, activités à tarifs préférentiels, remboursement partiel vacances, remboursement de votre abonnement sportif ou culturel.