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Responsable R&D F/H - Direction recherche et développement (H/F) 29 - LAMPAUL GUIMILIAU
Offre n° 1046600
Responsable R&D F/H - Direction recherche et développement (H/F)
29 - LAMPAUL GUIMILIAU - Localiser avec Mappy
Actualisé le 28 janvier 2025
Descriptif du poste: Créée en 1976, La Compagnie Lampaulaise de Salaisons, est depuis 2017 filiale de la coopérative Cooperl : leader de la filière porcine en France avec un modèle intégré "de la fourche à la fourchette". En France, le groupe Cooperl, c'est 31 sites, 8 points de ventes, 78 boucheries et magasins multi frais, 16 magasins à la ferme et 9 zones de groupement d'éleveurs. La compagnie Lampaulaise de Salaison est composée de 2 sites : Le site de Lampaul-Guimiliau - 358 personnes ,122M€ de CA et 19 800 T/an - est spécialisé dans la production de jambons cuits, d'aides culinaires cuites et produits tranchés à base de volaille. Le site d'Ergué-Gabéric - 86 personnes, 36M€ CA, 4800T/an - est spécialisé sur de la poitrine et lardons. Tous deux s'appuient sur un savoir-faire éprouvé pour offrir des produits de qualité à leurs clients via la GMS, la RHF et l'export. La Compagnie Lampaulaise de Salaison recherche un(e) : Responsable R&D F/H En tant que responsable R&D, fonction clé dans la stratégie d'innovation et de développement au sein de la Compagnie Lampaulaise de Salaison et plus largement de la Cooperl, directement rattaché(e) à la direction et membre des CODIRs de site, vous pilotez l'innovation et le développement des gammes de produits et des évolutions de process des sites de la Compagnie Lampaulaise en lien avec la stratégie orientée par la Direction du Groupe, vous soutenez les équipes de production dans une logique d'amélioration continue, vous identifiez les besoins en R&D et veillez à leur mise en œuvre. Pour cela, votre rôle est : Animer la démarche R&D: -Collaborer étroitement avec les équipes marketing et commerciales pour impulser la création et l'innovation produit et leur développement, avec une approche orientée client et marché. -Planifier et piloter les projets en respectant les délais, les exigences du groupe, les cahiers des charges, tout en y associant une veille technologique et concurrentielle pour anticiper les tendances. -Soutenir les équipes de production en optimisant les performances des lignes et en travaillant avec le contrôle de gestion pour garantir la maîtrise des coûts, la rentabilité et la compétitivité des produits. -Superviser l'industrialisation des projets en veillant à l'adéquation entre les phases de développement et la mise en place sur les sites de production, en alignement avec les cahiers des charges. -Piloter les projets R&D groupe, depuis la participation à la définition du cahier des charges jusqu'à l'évaluation / qualification de la faisabilité sur les sites. Animer l'équipe R&D : -Encadrer une équipe de 3 à 4 Chefs de projet R&D et 1 technicien R&D en accompagnant le développement de leurs compétences individuelles. -Animer l'équipe pour instaurer une dynamique de groupe favorisant la cohésion et une communication ascendante et descendante efficace. Profil recherché: Et vous ? - Diplômé(e) d'une formation supérieure dans le domaine agroalimentaire ou en R&D. - 8 ans min d'expérience dans une fonction similaire avec du management et de la R&D dans l'agroalimentaire et avec une expertise technique solide. - Leader, innovateur/trice, personne de terrain, bon communicant(e), gestionnaire de projet et curieux/se. - Capacité à travailler en équipe et à interagir avec divers services et sensibilité industrielle. - Vous évoluerez dans un environnement stimulant, comprenant une diversité de clients, sur des produits en constante évolution nécessitant de s'adapter à leurs définitions afin de satisfaire les attentes des clients donc des consommateurs. Poste basé à Lampaul-Guimiliau avec des déplacements à Ergué-Gabéric (29).
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : A négocier
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigée de 8 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Activités des agences de placement de main-d'œuvre
Employeur
ACP ATLANTIQUE
ACP ATLANTIQUE, cabinet indépendant, évolue depuis 40 ans dans le conseil en recrutement ce qui en fait l un des plus anciens intervenants dans ce secteur d activité.
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