Descriptif du poste: Dans un contexte à forte croissance (interne/externe), vous serez rattaché(e) au Responsable Maintenance. Vos principales missions seront les suivantes : * Superviser l'activité du service maintenance opérationnelle (maintenance préventive & curative, dépannage, alimentation) en veillant au respect des plannings, des coûts, des normes QSE, améliorer l'efficacité organisationnelle et les critères de performance, * Animer, manager vos équipes pluridisciplinaires mécanique, électromécanique et instrumentation (16 pers journée & 5x8), * Être l'interlocuteur privilégié des ateliers de production en matière de maintenance, * Organiser en collaboration avec les différents acteurs (Production, Méthodes et fiabilisation, Environnement, Entreprises Extérieures, Sécurité, Qualité.) les travaux et garantir leur bonne exécution, * Diagnostiquer, anticiper les pannes récurrentes, apporter les solutions adéquates et proposer des améliorations, * Assurer la liaison dans les opérations courantes entre les ateliers et la maintenance, * Veiller au respect de votre cahier des charges, des règles de sécurité et des standards qualité. Profil recherché: * BAC+3 à 5 de type Licence pro ou Ecole d'Ingénieur ENSAM (ou équivalent), vous avez acquis minimum 10 ans d'expérience réussie en management au sein d'un environnement industriel avec un process fortement automatisé, * H/F de terrain doté d'un excellent relationnel, vous êtes force de proposition et savez convaincre, * Connaissance impérative des équipements et process des Industries Agroalimentaires (Expertise en électricité, automatisme, robinetterie, mécanique . ) * Connaissance des matériels industriels (pompes, échangeurs, vannes, cuves de stockage, automatismes, machines de conditionnement, de manutention.), * Ayant le sens du service client, vous possédez une capacité d'entraînement et de gestion de projets transversaux, * Maîtrise de la démarche AMDEC, la GMAO et ERP S4Hana sont indispensables, * Anglais technique, * Travail en journée avec astreintes, * Sens du management, des responsabilités et des priorités, capacités à travailler sur plusieurs dossiers en simultané, seul ou en équipe, et de façon transverse, * Flexibilité et capacité d'adaptation. * Mobilité requise pour des missions ponctuelles, évolution possible à l'international.