Descriptif du poste: Localisation : Verdun (55) est une ville historique de Lorraine, située dans le département de la Meuse. Notre clinique bénéficie d'un très bel environnement, et reste facile d'accès que vous veniez à pied, en vélo ou en voiture l'idéal pour profiter à la fois du charme de la ville et d'une accessibilité optimale. Contrat : CDI en tant que salarié ou collaborateur, en 35 heures ou répartie sur 4,5 jours par semaine. Poste à pourvoir immédiatement Garde : Oui, 1 garde par semaine et un week-end sur 6 Logement : Oui, séparé de la clinique   Les missions : Réaliser des consultations et des examens pour établir des diagnostics et proposer des traitements adaptés. Pratiquer des chirurgies de convenance. Assurer les soins d'urgence et prendre des décisions rapides pour le bien-être animal. Collaborer avec l'équipe pour un suivi complet des patients (suivis, prescriptions, conseils aux propriétaires).   Vous exercez au sein d'une clinique à 100% canine/féline et NAC, composée de 5 ASV et 5 vétérinaires généralistes, chacun ayant des domaines de spécialité variés : clinique généraliste et référée, dermatologie, orthopédie, imagerie, soins des Nouveaux Animaux de Compagnie (NAC), et dentisterie. Parmi eux, 2 sont à la fois spécialisés et généralistes, tandis que 3 sont de jeunes vétérinaires généralistes. Durée des consultations : En moyenne 20 minutes Chirurgies pratiquées : Chirurgies de convenance, de tissus mous et d'orthopédie. L'équipement : Clinique parfaitement équipée : 3 salles de consultation, 2 blocs chirurgicaux, radiographie numérique, échographie générale et cardiaque, endoscopie, dentisterie, Phovia, et matériel d'orthopédie. Profil recherché: Vous êtes vétérinaire, que vous soyez débutant(e) ou expérimenté(e) ? un accompagnement garanti vous attend.   Rémunération : Convention collective majorée, réductions tarifaires des soins de vos animaux, avantages CSE et mutuelle.   Formation : Nous investissons dans des programmes de formation à la fois internes et externes pour stimuler votre développement professionnel. On en discute chaque année avec vous à l'occasion de notre campagne d'entretiens annuels et professionnels et ensemble nous construisons votre projet. Si vous souhaitez en savoir davantage au cours de votre processus de recrutement, nous vous mettons en contact direct avec notre responsable formation !