Descriptif du poste: Intégré·e à l'équipe qualité, vous jouerez un rôle clé dans la validation d'une solution BSS utilisée par des opérateurs télécom. Vos missions comprendront notamment : Concevoir et exécuter des plans de tests fonctionnels complets, garantissant la conformité aux spécifications et aux attentes utilisateurs.Analyser les besoins fonctionnels et techniques pour créer des cas de test précis et pertinents.Documenter les résultats, suivre les anomalies et vérifier les corrections appliquées.Collaborer étroitement avec les développeurs, chefs de projets et équipes produit pour assurer une résolution rapide des problèmes.Participer à l'amélioration continue des méthodes de test et proposer des bonnes pratiques.Gérer les environnements de test, veiller à leur représentativité et contribuer, selon vos compétences, à l'automatisation (Cypress, Postman.).Prendre part aux cérémonies agiles : daily scrums, rétrospectives, refinements. Profil recherché: Vous disposez d'une expérience significative d'au moins 4 ans en tests fonctionnels dans un environnement logiciel complexe. Qualité & méthodes : maîtrise des techniques et méthodologies de test, aisance avec les outils de gestion (Jira xRay ou équivalent).Technique : bonnes notions SQL et bases de données (MariaDB ou autre), compréhension des environnements Java / Spring Boot / ReactJS, intégration continue (Jenkins, SonarQube, Nexus, ArgoCD), maîtrise d'outils collaboratifs (GitLab, Confluence, GSuite).Communication : capacité à documenter clairement, travailler en équipe et échanger en français et en anglais.Un plus : connaissance des systèmes BSS et processus métiers télécom, ou expérience en automatisation des tests. Nous restons ouverts à des technologies et outils équivalents. Ce que vous allez y gagner Une structure à taille humaine où les décisions sont rapides et l'impact direct. Un environnement technique moderne avec des défis stimulants. Une entreprise qui valorise la diversité des profils et la montée en compétences Conditions de travail * Salaire : 45 000 à 50 000€ / an selon profil et expérience * Télétravail : 2 jours / semaines * Localisation : Lyon, déplacement à l'étranger possibleLe processus de recrutement : Avec Externatic : Un entretien approfondi pour mieux comprendre vos attentes et valider votre adéquation avec le poste, Mme Audrey THIERY Avec l'entreprise : Un ou plusieurs entretiens avec les équipes techniques et RH. Qui sommes nous ? Cabinet de recrutement spécialisé dans l'IT, nous accompagnons exclusivement des entreprises finales (hors ESN) pour proposer des postes en CDI variés et stimulants. Grâce à notre expertise et notre réseau, nous vous aidons à trouver l'opportunité qui correspond à vos ambitions. Externatic en quelques chiffres : -️ 30 consultants -️ 400 clients -️ 370 candidats·es accompagnés par an -️ 700 postes IT ouverts -️ 12 agences : Nantes, Angers, Bordeaux, La Roche-Sur-Yon, Lille, Montpellier, Niort, Paris, Poitiers, Rennes, Lyon et Toulouse