Offre n° 1124110
Chef d'Atelier H/F
51 - Reims - Localiser avec Mappy
Actualisé le 10 avril 2026
POSTE : Chef d'Atelier H/F DESCRIPTION : Mahay Consulting recherche, pour l'un de ses clients spécialisé dans la location d'engins de manutention et de levage, un Chef d'atelier F/H en CDI basé à Reims (51). Au coeur du pôle technique de votre agence, vous jouerez un rôle clé pour garantir la disponibilité optimale des machines. Votre leadership sera déterminant pour guider votre équipe vers un fonctionnement optimal tout en maintenant une atmosphère positive et collaborative Vos missions : - Coordonner le travail de votre équipe de techniciens : distribution de tâches, veille à l'application des consignes de sécurité, appui technique, - Mettre à jour le logiciel de gestion sur l'état de chaque machine (disponible, en révision), - Effectuer les commandes de pièces détachées, - Gérer les visites périodiques, - Participer à l'entretien des machines, - Former et accompagner les nouveaux arrivants. Titres restaurant, mutuelle familiale, primes trimestrielles variables, primes d'intéressement et de participation, comité social économique. PROFIL : Votre profil : - Formation technique en MMCM, MEI/MSPC, automobile, agricole, électrotechnique, etc. - Expérience de 4 ans minimum dans la maintenance. - Capacité démontrée d'intervenir sur divers types de machines (électrique, diesel, hybride). - Solides compétences en leadership et management d'équipe. - Habileté à accompagner et intégrer efficacement de nouveaux salariés dans l'équipe
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2800.0 Euros à 3000.0 Euros
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Ouvrier spécialisé
- Secteur d'activité : Activités des agences de placement de main-d'œuvre
Employeur
Mahay Consulting
Mahay Consulting c'est moi, Andrianina, Consultante et révélatrice de talents depuis plusieurs années. Chasseuse acharnée et véritable #MatchMaker, je prends le temps de comprendre les besoins de mes clients pour trouver leur prochaine pépite. Il est primordial pour moi de créer du lien et de le maintenir. J'accompagne également mes partenaires sur l'élaboration de leurs stratégie de recrutement, afin qu'ils puissent gagner en autonomie et améliorer leurs process internes.~$...
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