Technicien de Maintenance Nuit H/F 28 - Dreux
Offre n° 1139250
Technicien de Maintenance Nuit H/F
28 - Dreux - Localiser avec Mappy
Actualisé le 29 avril 2026
POSTE : Technicien de Maintenance Nuit H/F DESCRIPTION : Le Cabinet de recrutement Manpower de Chartres recherche pour son client, acteur international reconnu de l'industrie pharmaceutique, un Technicien de maintenance (H/F) de nuit en CDI, afin d'assurer le fonctionnement d'un site de production moderne et en pleine évolution. Vous garantissez la disponibilité et la performance des équipements en intervenant sur un poste autonome, clé pour la continuité de production en horaires de nuit. Les missions : - Réaliser la maintenance préventive et curative des équipements. - Diagnostiquer les pannes et mettre en oeuvre les actions correctives. - Optimiser le fonctionnement des installations (mécanique, électrique, pneumatique?). - Participer aux changements, installations ou modifications d'équipements. - Assurer la traçabilité des interventions via la GMAO. - Garantir le respect des règles HSE et signaler tout risque. - Contribuer aux actions d'amélioration continue du service. Horaires de nuit - Formation type BTS ou Licence en maintenance industrielle. - Expérience en industrie, idéalement pharmaceutique (cosmétique ou agroalimentaire possible). - Autonomie, réactivité et sens des responsabilités indispensables en horaire de nuit. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : PROFIL :
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Ouvrier spécialisé
- Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Employeur
Manpower
Débutant.e ou expérimenté.e, tu recherches un nouveau défi ? Chez Manpower, nous offrons à des personnes d'horizons différents, avec ou sans qualification, un large éventail d'opportunités en CDI, CDD et Intérim. En bref : la personnalité, la motivation et les compétences priment sur le CV.
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