Chargé / Chargée de recrutement (H/F) 75 - PARIS 09
Offre n° 1143135
Chargé / Chargée de recrutement (H/F)
75 - PARIS 09 - Localiser avec Mappy
Publié le 19 août 2025
Description du poste : En tant que chargé/e de recrutement, vos missions sont les suivantes : 1.Le recrutement des personnels non permanents (contractuels de droit public (dont contrats de projet), apprentis, stagiaires) : -Recueillir les besoins des services et analyser en concertation avec les conseillers/conseillères RH -Accompagner les managers dans la rédaction de la fiche de poste, le cas échéant -Publier les fiches de poste sur les sites dédiés et aux lieux opportuns (écoles, universités) -Solliciter les éléments nécessaires à la constitution du dossier administratif des candidats/candidates et communiquer à l'équipe Gestion administrative les éléments nécessaires -Suivre les collaborateurs/collaboratrices en fin de mission (bilans et entretiens de fin de contrat) 2.La campagne annuelle des apprentis 3.Le recrutement des intérimaires externes 4.Le suivi des budgets et fins de contrat & activités complémentaires : -Organiser la prolongation des contrats / suivre les échéances de fin de contrat -Suivre les durées des contrats (suivi des délais de carence et des successions de contrats) -Suivre le budget des CDP, apprentis et stagiaires -Suivre le budget et la facturation de l'intérim externe ; si besoin, être en lien avec le service budgétaire pour les engagements AFP et règlements des prestataires (back up de la chargée d'appui) -Contribuer activement aux projets RH -Reporter sur ces activités Lieu : Paris Durée la mission : contrat initial d'un mois renouvelable 6 mois Description du profil : -Bonne connaissance de différents secteurs RH et une expérience confirmée en recrutement -Maîtrise des techniques d'entretien et de communication -Connaissances en benchmark de rémunération -Forte capacité d'analyse des besoins -A l'aise avec les outils bureautiques et informatiques Savoir-être : -Réactivité, capacité à gérer les urgences et force de proposition -Sens de la relation client et esprit d'équipe -Rigueur professionnelle : organisé et sens de la précision, discrétion, confidentialité absolue, neutralité et bienveillance
- Type de contrat
-
Mission intérimaire - 6 Mois
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigée de 3 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Employeur
Synergie, mettons nos énergies en commun. Fort d'une présence dans 17 pays, avec 800 agences d'emploi et de 5 600 collaborateurs, le Groupe Synergie, 1er groupe français de services en Ressources Humaines, vous accompagne dans votre carrière professionnelle : recrutement CDD-CDI, intérim, formation et conseil RH. Depuis notre origine, nous nous différencions par nos valeurs, notre sens de l'engagement et notre capacité à apporter des solutions concrètes à nos clients, candidats et ...
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