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Directeur commercial / Directrice commerciale (H/F) 59 - LILLE
Offre n° 1161289
Directeur commercial / Directrice commerciale (H/F)
59 - LILLE - Localiser avec Mappy
Publié le 23 janvier 2025
À PROPOS : Vous avez déjà managé une équipe commerciale ? Vous connaissez l'écosystème du transport / logistique ? Vous êtes reconnu pour votre tempérament de chasseur ? Vous êtes à l'aise dans la définition, l'application et le suivi d'une stratégie commerciale ? Alors n'hésitez plus et rejoignez notre équipe ! Nos garanties pour vous ➔ Poste très challengeant ➔ Entreprise reconnue mondialement ➔ Esprit PME, Cadre Bienveillant Acteur reconnu dans le domaine de la location et de la vente de solutions de manutention et de transport, telles que des palettes, des caisses-palettes, des containers, ainsi que des chariots et autres équipements logistiques, nous accompagnons nos clients dans la gestion efficace de leur chaîne d'approvisionnement, en leur offrant des solutions innovantes et sur mesure, adaptées aux besoins spécifiques de chaque secteur. Nos atouts majeurs : qualité, fiabilité, flexibilité et efficacité dans la recherche de solutions ! Nous recherchons notre nouveau collaborateur, un Directeur Commercial (H/F) qui sera un maillon essentiel de notre développement. Dynamique, ambitieux et déterminé, vous prendrez les rênes d'une équipe commerciale de 4 collaborateurs et vous incarnez nos nombreux produits sur le marché français. Nous attachons une forte importance aux valeurs humaines. Venez rejoindre notre famille de passionnés ! LES MISSIONS : Véritable ambassadeur de la marque, vous serez en charge du développement des ventes à l'échelle France. Missions : * Développement commercial : Identifier de nouvelles opportunités de marché, prospecter de nouveaux clients, et fidéliser la clientèle existante pour atteindre les objectifs de vente fixés. * Gestion du portefeuille clients : Suivre et maintenir des relations avec les clients actuels, comprendre leurs besoins et proposer des solutions adaptées pour renforcer la fidélité et maximiser les ventes. * Élaboration et mise en œuvre de la stratégie commerciale : Définir les objectifs commerciaux en collaboration avec la direction, les actions à mener pour atteindre ces objectifs, et veiller à leur mise en œuvre efficace. * Analyse du marché : Surveiller les tendances du marché, analyser les actions de la concurrence, et recueillir des informations pour ajuster la stratégie commerciale de l'entreprise. * Suivi des performances commerciales : Mesurer régulièrement les résultats des ventes, analyser les écarts par rapport aux objectifs, et mettre en place des actions correctives si nécessaire. * Négociation et gestion des contrats : Prendre en charge la négociation des conditions commerciales (prix, délais, volumes, etc.) avec les clients et conclure des accords de manière avantageuse pour l'entreprise. * Coordination avec les autres services : Travailler en étroite collaboration avec les équipes marketing, production, logistique et service client pour garantir la bonne réalisation des ventes et la satisfaction des clients. * Formation et management d'équipe : Encadrer et former une équipe de 4 commerciaux, leur fournir un accompagnement et des outils nécessaires pour atteindre les objectifs commerciaux. Le poste est basé à Harnes. LE PROFIL RECHERCHÉ : ����Compétences métier : Développement commercial et Management Grâce à votre savoir-faire et votre leadership, vous mettez en place une stratégie efficace pour mener votre équipe le plus loin possible. Vous savez parfaitement activer tous les leviers du management et gérer les montées en compétences. Engagé avec une solide capacité de travail, vous êtes à même de montrer l'exemple d'un point de vue opérationnel. D'ailleurs, vous maîtrisez les techniques de vente, les tableaux d'analyse et les process de recrutement. Organisation, rigueur, empathie et
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : Annuel de 80000,00 Euros à 100000,00 Euros
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Employeur
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