Descriptif du poste:   Sous l'autorité du Directeur des Ressources humaines, le responsable de la Cité de l'Eau construit et met en oeuvre l'offre de formations, de l'identification des besoins à court et moyen terme avec les services opérationnels (usines) et supports, jusqu'à l'évaluation de la qualité des formations et leur cohérence avec les plans de formation avec les responsables ressources humaines des usines. Il mène donc un travail de dialogue permanent avec les directeurs d'usines et leurs équipes opérationnelles et RH. A la tête d'une équipe de 13 Collaborateurs, il supervise l'offre d'ingénierie pédagogique destinée à développer, proposer des formations et des parcours, l'ingénierie de formation qui décline ces plans de formation. Ouvrant et faisant rayonner la Cité de l'Eau et de l'Assainissement sur l'ensemble des sites du SIAAP, il travaille à la décentralisation de formations, au plus près des équipes opérationnelles et du terrain. Garant du bon fonctionnement du centre de formation (établissement Recevant du Public) il veille à son ouverture sur l'extérieur (location d'espaces, partenariats universités et écoles.) tout en s'assurant de la bonne planification des évènements. Il assure la relation avec les organismes de formation (consultation, rédaction des cahiers des charges de sélection de prestataires), gère administrativement, budgétairement et administrativement l'école de formation. Titulaire (cat. A), à défaut contractuel.   Profil recherché:   Responsable de centre de formation interne ou indépendant, vous êtes fort d'une carrière effectuée dans la formation initiale et/ou continue doublée d'une très bonne assise managériale. Vous avez par vos fonctions développé l'activité de votre centre de formation et savez parfaitement nouer une relation de confiance avec vos partenaires. Apporteur de solutions, bienveillant et à l'écoute, vous êtes également curieux intellectuellement et capable de dessiner une vision prospective des offres de formation en fonction des contingences et évolutions technologiques et des métiers.