LES MISSIONS : En collaboration avec le Directeur des Opérations et du Développement, votre mission principale sera dassurer la gestion globale de projets d'envergure (2M et plus), en adoptant un rôle de Responsable de Projets. Vos missions principales seront les suivantes : - Piloter le projet depuis son émergence jusquà la réception des travaux; - Piloter les études de dimensionnements techniques et économiques des installations en concertation avec la direction technique - Conduire une analyse de risques sur lensemble des projets placés sous sa responsabilité et mettre en place les actions adaptées ; - Coordonner les différents intervenants internes (business developer, chefs de projets techniques) et externes (: bureaux détudes, entreprises, partenaires, conseils.) - Elaborer le business plan répondant aux critères de rentabilité de lentreprise - Piloter la préparation des offres remises aux clients - Préparer et animer les comités dengagement, les réunions internes de pilotage de projets, de relecture des offres; LE PROFIL RECHERCHÉ : Ce qui vous définit : pragmatisme, structuration, rigueur, agilité et curiosité ! Ces qualités seront vos meilleurs atouts pour instaurer rapidement un climat de confiance avec vos interlocuteurs internes et externes (corporate, sites industriels). Votre bon relationnel, votre force de conviction et votre capacité danalyse vous permettront de pleinement vous épanouir au sein de notre structure. Les critères importants pour nous convaincre : Expérience en gestion de projet de 10 ans minimum Expertise dans des domaines similaires / connexes : efficacité énergétique, rénovation énergétique, sobriété énergétique, décarbonation Bonne connaissance du secteur industriel, avec une expérience avérée dans laccompagnement de projets en lien avec ces thématiques. Forte appétence pour les sujets énergétiques et lingénierie financière. Niveau d'anglais professionnel (échanges avec certains clients en anglais) LES AVANTAGES : Pour vous, ce poste représente une occasion de mener des projets passionnants, dans lesquels vous aurez un fort impact. La taille de notre structure vous permet d'avoir une visibilité importante, en étant au cœur de notre activité. En somme, vous avez une position déterminante sur le développement et la croissance de notre entreprise ! Voici les raisons pour lesquelles nous rejoindre : * Une structure à taille humaine : une équipe agile de 30 personnes, avec des processus de décision rapides et efficaces, favorisant la mise en œuvre concrète des idées. * Un poste sur-mesure : possibilité dêtre acteur de la construction de cette nouvelle fonction. * La possibilité de piloter des projets d'envergure et porteurs de sens avec des gros acteurs de l'Industrie * Opportunité unique : être véritablement "à la manœuvre" dans une structure en expansion avec des ambitions élevées. * Package attractif : 80/110K (dont 20% de variable) POURQUOI POSTULER AVEC UPTOO ? 1. +700 postes de commerciaux en quelques clics, 2. Réponse sous 48h, 3. RDV sous 7 jours, Le reste, c'est vous !