Descriptif du poste: Nous recherchons pour une association à but social et non lucratif qui facilite l'accès aux droits fondamentaux pour les personnes migrantes allophones, un.e Chargé.e de projet formation. Rattaché à la Responsable Formation et Développement RH et au sein de l'équipe DRH, vous mettez en œuvre les projets de formation, accompagnez les chefs de service et les salariés dans l'élaboration des parcours, veillez à la qualité de l'ingénierie déployée et assurez le lien avec les prestataires et les dispositifs de financement. 1/ Définition et mise en œuvre de la politique de formation * Contribuer à la déclinaison opérationnelle des orientations définies par la Responsable du Développement RH * Identifier et analyser les besoins exprimés par les salariés, les chefs de service et les représentants du personnel * Proposer des axes de professionnalisation en lien avec les pratiques métiers et les orientations stratégiques * Participer à l'élaboration de parcours de formation adaptés aux profils des salariés (interprètes, fonctions support.) 2 /Mise en œuvre et suivi des actions de formation   * Coordonner les projets de formation transversaux ou spécifiques (parcours métiers, acculturation, dispositifs qualité) * Participer à l'élaboration de cahiers des charges et à la recherche de prestataires adaptés aux besoins pédagogiques * Planifier et organiser les actions en lien avec les assistants formation et les services concernés * Participer à l'animation de modules de sensibilisation ou de formation interne 3 / Gestion administrative et budgétaire     * Appuyer la Responsable dans la construction et le suivi du budget formation * Monter les dossiers de demande de financement en lien avec les assistants formation * Suivre les conventions, devis et factures avec les prestataires avec les assistants formation * Préparer les éléments nécessaires aux bilans et aux instances (bilan formation, commission formation du CSE) 4/ Évaluation et amélioration continue     * Mettre en place des outils d'évaluation des formations * Contribuer à l'analyse des retours et formuler des préconisations d'amélioration * Participer à la démarche qualité en lien avec les processus internes et les projets associatifs   Profil recherché: Issu.e d'une formation RH, vous avez une expérience confirmée en ingénierie de formation et en gestion de projets. Vous maîtrisez les dispositifs de la formation professionnelle (OPCO, CPF, alternance, VAE) et votre connaissance du monde associatif vous permet d'en connaître les spécificités budgétaires et organisationnelles. Habitué.e à travailler en mode projet, vous savez évoluer dans un environnement nécessitant de la transversalité. Pédagogue et diplomate, vous êtes reconnu.e pour votre sens de l'écoute et de conseil auprès de vos interlocuteurs. Rompu.e à l'organisation, vous faites preuve d'une grande rigueur et d'une capacité à gérer les priorités. Enfin, vos compétences rédactionnelles et de synthèse seront indispensables au bon déroulé de vos missions. - Maîtrise du pack office (et idéalement d'un logiciel spécifique à la gestion de la formation) - - Poste basé à Paris (19ème) - Vous avez un intérêt pour le secteur associatif et souhaitez œuvrer pour l'accueil, de l'intégration et de l'accès aux droits des personnes migrantes ? Nous attendons votre candidature ! Omeva garantit l'égalité des chances et l'équité de traitement pour toutes & tous. Nous nous engageons à promouvoir la diversité, l'inclusion et à lutter contre toutes les formes de discriminations.