Qui sommes-nous ? Little Bee a pour vocation de créer un univers au plus près de la nature. L'aménagement est pensé pour proposer aux enfants un lieu convivial, rassurant, sécurisant et propice à son autonomie et son développement. Mais également lui ouvrir les sens à notre environnement. Nos valeurs sont axées sur la confiance, le respect et la convivialité. Notre projet pédagogique met en avant le respect de l'enfant, sa sécurité et son éveil. La famille est au cœur de notre démarche et son implication est importante dans la vie de la crèche. Little Bee met un point d'honneur au management : être à l'écoute, disponible, accompagnement et responsabilités valorisantes données aux collaborateurs. Valeurs et Pédagogie Le projet d'entreprise Little Bee repose sur des fondements simples et engagés : * Placer les professionnelles petite enfance au cœur du projet de la crèche * Proposer une pédagogie simple et bienveillante pour les enfants * L'écologie Nos valeurs clés : * Le respect du rythme de l'enfant * La sécurité physique et affective * L'ouverture vers le monde de la nature * Initiation à l'anglais Le poste : Vous occuperez le poste de responsable au sein d'une micro-crèche sur la commune de la Seyne sur mer. > Temps plein 35h Votre temps se découpe en deux parties ; une partie pédagogique après des équipes et des enfants, et l'autre partie en décharge administrative : * garant du bon respect du projet pédagogique et des valeurs de l'association * relation avec les familles, soutien à la parentalité * initiateur(rice) ou accompagnateur(rice) de projets pédagogiques * management de l'équipe * prise en charge des plannings (salariés et stagiaires) * pointage des enfants dans le logiciel * Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité * Aménager le lieu de vie, d'accueil des enfants et vérifier la sécurité des équipements * Organiser les activités ludiques, éducatives et accompagner les enfants pendant les activités * Vous travaillerez en collaboration directe avec la référente technique Diplômes acceptés et exigés : Educateur(trice) de Jeunes Enfants + 2 ans expérience ou Auxiliaire de puériculture + 5 ans d'expérience en crèche et expérience de direction Maitrise de l'outil informatique apprécié. Etre capable de s'exprimer en anglais (avoir les bases). Salaire BRUT + indemnité transport + mutuelle Type d'emploi : Temps plein, CDI Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1 772,52€ à 3 271,59€ par mois Avantages : * Formation linguistique offerte * Prise en charge du transport quotidien Horaires : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Langue: * Anglais (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 01/02/2025