Le directeur de projet pilote un ou plusieurs projets, de la signature du contrat jusqu'à l'achèvement du projet en passant par le choix des ressources, le management d'une ou plusieurs équipes de développement, la mise en place de procédures destinées à respecter le budget, les délais et la qualité.Il assume la responsabilité fondamentale du ou des projets dans toutes ses dimensions (stratégiques, financières, humaines, juridiques, organisationnelles, techniques). Le directeur de projet :Pilote la réalisation du projet (besoin client, Spécification Système, lotissements, livrables, critères de réception.) dans un objectif de respect des coûts et délais, au niveau de qualité attenduEst garant de la bonne exécution contractuelle du projetEst l'interface clientRecueille et analyse les besoins des clientsSupervise la conception et la réalisation de projetsValide l'organisation et la planification des tâches des équipes projetNégocie et rédige les documents contractuels, en collaboration avec l'équipe avant-vente et commercialeConseille et assiste les chefs de projetsDéploie la stratégie industrielle de l'entreprise sur les projetsEst responsable de la gestion financière du ou des projets ainsi que de toutes les exigences définies (qualité, coût, délai.)Gère et anime la communication auprès des équipes et des différentes instances Votre profil : de formation Bac+5 ou équivalent, vous justifiez de minimum 5 ans sur des fonctions de chef de projet dans le domaine logiciel industriel sur des projets internationaux. Une expérience dans le domaine de la Défense serait appréciée.Les compétences:Technique:Analyse contractuelle et marchés publicsIntégration système,Dimension internationale (déplacement ponctuel à prévoir à l'international)Connaissance des méthodes de management projet et de contratAnglais : niveau confirméSavoir-Faire:Capacité à élaborer & gérer un planning /plan de chargesCapacité à gérer un ou plusieurs sous- traitants/fournisseurs /partenairesCapacité à négocierCapacité à gérer l'exécution d'un contratSavoir-Etre:Sens de la négociation/ capacité à négocierCapacité à gérer plusieurs priorités en même tempsEsprit de synthèseSens de la communication écriteUne connaissance des centres de Commandement et de Contrôle (C2) seraient également appréciées. A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.