Description du poste : Vous serez en charge de manager et de piloter une équipe allant de 50 à 70 personnes (opérateurs de production, techniciens, superviseur...) en fonction de l'activité. De plus, vous travaillerez sur l'optimisation des processus en interne, dans le but d'améliorer la production des produits sur mesure de la société. Dans ce contexte, vos missions seront :***Planifier, organiser et coordonner les activités de production * Management les équipes de production en 3x8 * Assurer le suivi des indicateurs de performance de la production * Identifier les problématiques et mettre en place des actions correctives * Recruter de nouveaux collaborateurs * Collaborer avec les clients et les sous-traitants Pourquoi rejoindre cette entreprise ?***Vous rejoindrez une société leader sur le marché de la conversion d'énergie, qui propose des solutions dans le but de favoriser la transition énergétique de ses clients * Vous travaillerez pour des clients renommés du Oil & Gaz et de l'industrie lourde : Shell, Total, ArcelorMittal * Vous bénéficierez de possibilité d'évolution : changement de service, membre du codir * Vous intégrerez une PME qui propose de nombreux avantages sociaux : prime de participation/intéressement (environ 1,5K€), bonus de 15%, restaurant d'entreprise, mutuelle familiale prise en charge à 60%, statut cadre, 12 RTT, aide à la mobilité, CSE.***Lieu : Nancy (54) * Contrat : CDI * Salaire : 69K€-75K€ en package (selon profil) Si votre profil correspond, nous reviendrons vers vous dans les 7 jours à compter de la date d'envoi. Description du profil :***Vous avez au moins 5 ans d'expérience professionnelle en management d'équipe de production (au moins 30 personnes) * Vous maitrisez un ou des outils de Lean Manufacturing : 5S, 5 Pourquoi, Kaizen, PDCA. * Vous parlez couramment anglais