AIDE-SOIGNANT - LES VERGERS - H/F 21 - Dijon
Offre n° 1255099
AIDE-SOIGNANT - LES VERGERS - H/F
21 - Dijon - Localiser avec Mappy
Publié le 21 août 2025
Description : 1. DÉNOMINATION DU POSTE GRADE : Aide-soignant·e FONCTION : Aide-soignant·e AFFECTATION : EHPAD - USLD Vergers DESCRIPTIF : L’établissement « Les Vergers de la Chartreuse » comporte un EHPAD de 33 places et une unité de soins de longue durée de 42 lits (USLD). Il s’agit d’un lieu de vie et de soins qui a pour mission d’accompagner les personnes âgées dans leur vie quotidienne et de répondre à leurs besoins, dans le cadre d’un projet de vie individualisé. La partie hébergement (chambres doubles et chambres individuelles) est répartie sur deux niveaux : - Les Vergers 1 (37 lits) - Les Vergers 2 (38 lits) 2. MISSIONS PRINCIPALES Accompagner la personne âgée atteinte pour la plupart des résidents de troubles psychiatriques chroniques à bien vivre sa vieillesse en institution, en lui assurant dignité, sécurité et confort, jusqu’au terme de son existence. 3. ACTIVITÉS DU POSTE L’AIDE-SOIGNANT·E EXERCE SON ACTIVITÉ SOUS LA RESPONSABILITÉ DE L’INFIRMIER, DANS LE CADRE DU RÔLE QUI RELÈVE DE L’INITIATIVE DE CELUI-CI, DÉFINI PAR LES ARTICLES R.4311-3, R.4311-5 ET R.4311-6 DU CODE DE LA SANTÉ PUBLIQUE (ACTES PROFESSIONNELS). · Accompagner les résidents dans leurs soins quotidiens en tenant compte de leur pathologie psychiatrique et/ou somatique et de leur degré d’autonomie et en favorisant le maintien des acquis · Participer à l'identification des besoins physiques, psychologiques et physiologiques des personnes accueillies et participer à la prise en charge et à l'exécution des soins en collaboration avec l'infirmier · Assurer ou encadrer les soins de confort et de bien-être · Participer, avec l’équipe pluridisciplinaire à l’élaboration, l’organisation, la mise en œuvre du projet de vie de chaque résident dans une dynamique et une philosophie de bientraitance · Adopter une démarche d’écoute et de soutien du patient et de son entourage. · Identifier les besoins spécifiques de relation et de communication en situation de détresse, de refus, de conflit, d’agressivité ou de fin de vie · Offrir un cadre de vie chaleureux, convivial, agréable et sécurisant aux personnes accueillies · Participer aux réunions institutionnelles jour – nuit · Veiller à l’application de tous les protocoles et procédures en vigueur sur l’établissement · Proposer une aide aux repas adaptée aux patients · Encadrer des stagiaires élèves aides-soignants, BAC professionnel ainsi que participer à l’encadrement des étudiants en soins infirmiers · Renseigner les dossiers de soins et assurer les transmissions orales et écrites 4. LIENS HIÉRARCHIQUES ET FONCTIONNELS _Fonctionnels_ : Responsable de service DR ISABELLE ROCH _Hiérarchiques_ : Cadre Supérieur de santé FF Cadre de santé M. CHRISTOPHE LABROSSE MME ALICE LALLEMANT Profil recherché : 1. EXIGENCES DU POSTE DIPLÔME REQUIS * Diplôme d’État d’aide-soignant FORMATIONS (À PRÉVOIR) : * Humanitude * Appréhender la fin de vie * Aide-soignant en gériatrie * Aide-soignant en psychiatrie * Gérer la violence et l’agressivité – méthode OMEGA 2. ORGANISATION HORAIRES : Ø Horaires de matin (6h15-13h51), d’après-midi (12h15-20h51 ou 13h15-20h51) et de journée (9h-17h21) Ø Travail le week-end et jours fériés 3. COMPÉTENCES REQUISES OU À DÉVELOPPER DANS LE POSTE 7.1 QUALITÉS REQUISES · Être respectueux tant des personnes prises en charge que des professionnels · Faire preuve de souplesse, de disponibilité, d’écoute thérapeutique vis à vis des patients et leurs familles · Savoir questionner sa pratique professionnelle · Faire preuve de maitrise de soi · Faire preuve de rigueur professionnelle · Avoir le sens du respect · Être dynamique et impliqué dans la vie de l’unité · Faire preuve de curiosité intellectuelle 7.2 COMPÉTENCES REQUISES OU À DÉVELOPPER Ø ACCOMPAGNER UNE PERSONNE DANS LES ACTES ESSENTIELS DE LA VIE QUOTIDIENNE EN TENANT COMPTE DE SA PATHOLOGIE PSYCHIATRIQUE ET/OU SOMATIQUE, DE SES BESOINS ET DE SON DEGRÉ D’AUTONOMIE · Savoir identifier le degré d’autonomie de la personne, respecter ses choix et adapter les soins quotidiens aux besoins du sujet âgé · Savoir aider, stimuler les résidents dans leurs soins quotidiens en prenant en considération leur pathologie · Savoir identifier les ressources des patients pour maintenir leur autonomie Ø _APPRÉCIER L’ÉTAT CLINIQUE D’UNE PERSONNE_ · Savoir observer l’état clinique d’une personne et faire les liens · Mesurer les paramètres vitaux dans le respect du référentiel aide-soignant, en partenariat avec l’infirmière du service · Identifier et évaluer les signes de douleur physique et psychique...
- Type de contrat
-
Contrat à durée déterminée - 3 Mois
Contrat travail
Informations complémentaires
- Secteur d'activité : Activités hospitalières
Employeur
EPSM LA CHARTREUSE
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