Auditeur Senior H/F (CDI) 972 - Fort-de-France
Offre n° 1256056
Auditeur Senior H/F (CDI)
972 - Fort-de-France - Localiser avec Mappy
Actualisé le 12 avril 2026
<br/><p></br>LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s, recherche pour son client, <strong>un Auditeur Junior (H/F)</strong>.</br>Sous la responsabilité du Commissaire aux Comptes, au sein d’une équipe de Comptables, vous aurez la gestion d’un portefeuille clients, issus de différents secteurs d’activités. Vos principales missions seront :<ul><li>Intervenir sur des missions de commissariat aux comptes, de l’analyse des risques à la formulation des conclusions (niveau sénior confirmé)</li><li>Coordonner et organiser les missions d’audit</li><li>Effectuer les revues de travaux et revues d’activité</li><li>Encadrer et former les juniors planifiés sur les dossiers</li><li>Réaliser des attestations spécifiques</li><li>Intervenir en renfort sur les opérations d’audit d’acquisition, de fusion notamment</li><li>Coordonner et assurer les phases de bouclage</li></ul></p><br/><p></br>Titulaire d'une formation supérieure de type Ecole de Commerce, Universitaire (Master CCA ...) et/ou comptable supérieure, vous avez participé à au moins 5 saisons au sein d'un cabinet d'audit.</br>Vous êtes rigoureux, méthodique, organisé, curieux, et ouvert. Vous appréciez le travail en équipe et vous aimez prendre des initiatives dans votre périmètre.</br>Désireux de rejoindre un cabinet non sectorisé, vous maîtrisez les techniques et normes d'audit. Vous faites preuve d’un très bon relationnel.</p>
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
Travail en journée
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Employeur
LHH accompagne entreprises et talents pour atteindre leurs objectifs et créer un impact durable. Nos solutions en conseil RH et gestion des talents couvrent tous les enjeux de transformation : recrutement, développement du leadership, formation, reconversion et mobilité professionnelle. Grâce à plus de 50 ans d’expertise, 12 000 spécialistes dans 60 pays et 1 000 consultants en France, nous apportons une approche alliant innovation, pragmatisme et attention à l’humain, pour des résultats me...
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