Référence CSP: 2025-1812736 Missions principales : 1. Coordination stratégique et organisationnelle - Contribuer à la définition des orientations stratégiques et coordonner les dossiers stratégiques émanent du Projet d'établissement, en collaboration étroite avec l'ensemble des membres du CODIR. - Gérer et optimiser l'agenda du Directeur général en fonction des priorités stratégiques. - Préparer les dossiers des réunions, déplacements et interventions (synthèses, notes, éléments de langage, discours). - Assurer la coordination des instances de décision (Conseil d'administration, Comité de direction, etc.) et garantir le suivi des décisions prises. - Être un conseiller de proximité pour le Directeur général, force de propositions sur des sujets stratégiques et organisationnels. 2. Relations institutionnelles et partenariales - Piloter les relations avec les partenaires institutionnels (rectorat, université, collectivités territoriales, acteurs socio-économiques), les élus locaux et les instances étatiques. - Représenter le Directeur général dans certains comités ou évènements stratégiques. - Accompagner les élus étudiants dans la participation à la vie de l'établissement et dans le renforcement du lien avec les étudiants lorrains. 3. Communication et relations publiques - Gérer les relations médias et veiller à la valorisation de l'image du Crous Lorraine, en lien avec le service communication. - Anticiper et coordonner les réponses aux situations sensibles ou de crise, en assurant leur traitement rigoureux et conforme aux attentes institutionnelles. - Coordonner les événements et manifestations institutionnels, garantissant leur succès et leur impact. 4. Coordination Cellule Gestion de crises et Suivi des dossiers sensibles - Coordonner la cellule de crise et garantir son bon dimensionnement. - Gérer et suivre les dossiers sensibles, comme les signalements opérés par les directions métiers et les Unités de gestion. - S'assurer de la bonne remontée des informations auprès des acteurs institutionnels.