Développeur Informatique H/F 64 - PAU
Offre n° 1350276
Développeur Informatique H/F
64 - PAU - Localiser avec Mappy
Publié le 26 août 2025
POSTE : Développeur Informatique H/F DESCRIPTION : Le Cabinet Conseil Recrutement Manpower PAU recherche pour son client, un acteur du secteur des services informatiques, un Développeur informatique BACK-end (H/F) en CDI Nous recherchons pour un de nos clients, un(e) Développeur(se) Informatique Back-end H/F. Le poste est à pourvoir dans un entreprise de pointe qui fabrique des appareils électroniques et développe des logiciels permettant de s'en servir. ?Au sein de l'équipe informatique et sous la direction du responsable du service informatique, vous participerez à la réalisation d'un framework métiers, d'une API REST et de services /deamons. iveau correct d'anglais nécessaire pour travailler avec les clients internationaux. Des déplacements très peu fréquents peuvent être nécessaires y compris à l'étranger afin d'accompagner les clients lors de la résolution de problèmes. Bac +3/4 en informatique Vous possédez les compétences techniques suivantes :.Net Framework /.Net Core/.Net Standard / ASP.Net MVC La maîtrise de HTLM / JavaScript / Networking / IOT / WIndows Server / Linux Postulez et rejoignez cette belle PME ! MANPOWER - Responsable recrutement Michael Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : Dès que possible PROFIL :
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : Annuel de 35000,00 Euros à 35000,00 Euros
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Technicien
- Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Employeur
Manpower
Débutant.e ou expérimenté.e, tu recherches un nouveau défi ? Chez Manpower, nous offrons à des personnes d'horizons différents, avec ou sans qualification, un large éventail d'opportunités en CDI, CDD et Intérim. En bref : la personnalité, la motivation et les compétences priment sur le CV.
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