CHEF.FE D'UNITÉ - VALIDEUR CHORUS (H/F) 91 - Essonne
Offre n° 1388979
CHEF.FE D'UNITÉ - VALIDEUR CHORUS (H/F)
91 - Essonne
Publié le 26 août 2025
Référence CSP: 2025-1830546 Vos activités principales Le/la titulaire du poste s'inscrit dans une équipe dédiée par nature de dépenses au sein du DPFAC, regroupées au sein de trois unités qui constituent le centre de service partagé (CSP) transitoire. Il/elle est placé(e) sous l'autorité directe du/de l'adjoint/e du département et est amené(e) à exercer des responsabilités d'encadrement d'une équipe composée de gestionnaires Chorus. Il/elle doit assurer en fonction des nécessités de service le remplacement des valideurs sur l'ensemble du périmètre de la délégation. Cette fonction comprend quatre volets : · La validation des actes de gestion traités par les gestionnaires CHORUS ; · La gestion et le suivi de la dépense, en lien avec les services prescripteurs dont le CSP transitoire transcrit les actes de gestion, dans le progiciel Chorus ; · La communication avec le SFACT en qualité de référent ; · L'animation d'une équipe composée de gestionnaires. Le valideur Chorus est chargé de : - Contrôler et valider les transactions budgétaires et comptables du périmètre des prescripteurs ; - Collecter et vérifier les données budgétaires ; - Assurer le suivi et la gestion des anomalies / dysfonctionnements auprès des services gestionnaires ou / et d'un responsable de pôle ; - Contribuer à la démarche de contrôle interne financier et veiller au respect des règles de la commande publique ; Assurer le suivi de l'activité et des indicateurs, le suivi des demandes des services clients, la remontée d'information et la gestion - d'alerte relatives aux états financiers et à la situation comptable, en lien avec les services concernés ; - Veiller à la bonne application des procédures définies ; - Apporter une assistance aux gestionnaires au niveau de la gestion de la dépense et des recettes non fiscales, de la gestion des actifs, du traitement des opérations de fin de gestion. - Mettre à disposition son expertise auprès des gestionnaires et services prescripteurs afin d'améliorer l'efficiences des actions réalisées. Nombre d'agents à encadrer 6 -7 C
- Type de contrat
-
Contrat à durée déterminée - 36 Mois
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigée de 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Employeur
Sans justice, il ne peut y avoir de démocratie. Elle est facteur d'ordre, d'équilibre et de lien social. Ministère régalien, le ministère de la Justice a pour mission de concrétiser cet ordre, cet équilibre, ce lien social, à travers son organisation et ses moyens humains et matériels.Il garantit le bon fonctionnement des juridictions (tribunaux et cours) et en gère les moyens en personnel, équipements et locaux. Il rend ainsi possible l'exercice de l'autorité judiciaire c'est-�.
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