Rattaché à la Direction financière, vous prenez en charge l'ensemble de la comptabilité générale jusqu'à la préparation du bilan et assurez le suivi social. Vos principales tâches et activités sont les suivantes : -Comptabilité : -saisie de l'ensemble des écritures hors factures fournisseurs (faite par un aide-comptable fournisseurs), --déclarations de TVA et des taxes fiscales, -suivi du tableau d'exploitation/prévisionnel trésorerie, -pointage des comptes, -situation comptable, préparation du bilan, -saisie des immobilisations dans EBP, -pointage des règlements clients, relance, facturations bimensuelle, BFA, demandes d'avoirs, -banques : extraits journaliers, saisie et rapprochements, -pointage des règlements clients, relance, facturations bimensuelle, BFA, demandes d'avoirs. -Ressources Humaines et paie : -saisie des données de temps dans la GTA et mise à jour de la GED, -envoi des heures aux agences d'intérim, gestion des arrêts de travail (AT ou maladie), gestion des contrats de travail, suivi des formations, suivi des visites médicales, -saisie des variables de paie et transmission au prestataire, vérification des bulletins, établissement de la DPAE et des contrats de travail, déclarations (organismes sociaux et taxes), gestion des chèques de table. Administratif: -gestion des mails et du courrier, -suivi des contrats de véhicules et sinistres, -remplacement de l'aide-comptable (fournisseurs) en cas d'absence. La rémunération, à partir de 38k€ (base 35h +majoration des heures supplémentaires), est à négocier selon votre profil et expérience. L'horaire collectif est de 38h25 sur 4.5 jours (vendredi après-midi non travaillé). Un 35h/semaine est possible, sans la partie sociale. S'ajoutent une prime de vacances, un intéressement-participation, les tickets restaurant. Statut agent de maîtrise.