Référence CSP: O074250/127001261 Travail au sein du service culture / communication sous l'autorité et en collaboration avec l'agent en poste. Assurer la communication de la bibliothèque (30%) : * Rédaction des contenus pour le programme mensuel. * Mise en ligne des informations de la bibliothèque sur le site internet de la commune * Animation du site internet d'Intermède (le réseau des médiathèques d'Annemasse Agglo) : mettre en ligne le programme mensuel, mettre en avant les coups de c½ur de la bibliothèque et les sélections. * Création des contenus Facebook et Instagram * Relations presses : Développer les relations avec les correspondants des journaux locaux et rédaction de communiqué de presse. * Création d'une nouvelle charte graphique de la bibliothèque en lien avec la chargée de la culture et de la communication. Gestion des réseaux sociaux (30%) : * Création de contenus pour Facebook et Instagram. * Développement des vidéos et du compte Instagram * Création d'une banque d'images : réalisation des prises de vue et organisation de la photothèque Participer à la mise en ½uvre des actions de communication de la mairie de Cranves-Sales, en lien avec la chargée de la culture et de la communication (40%) * Rédaction d'articles pour le bulletin communal « Le Cranves-Salien ». * Relations presses : développer les relations avec les correspondants des journaux locaux - Rédaction et diffusion de communiqué de presse. * Mise à jour du site internet, du panneau lumineux * Création de supports de communication - conception graphique et contenu- (affiches, flyers, invitation ...) , communication institutionnelle, communication pour les services municipaux notamment techniques et diffusion sur les différents supports de communications municipaux ; * Communication du Comité des Fêtes et diffusion ; * Développer la communication interne : création d'une newsletter * Participation à l'organisation d'évènementiels communaux avec le/la responsable de la communication et de l'évènementiel.