Dans le cadre d'une mission stratégique chez notre client grand compte dans le secteur public, nous recherchons un Intégrateur Devops (H/F). Au sein du Pôle Architecture de notre client, vous rejoindrez l'équipe en charge des outils DevOps utilisés dans l'ensemble des projets. Vous interviendrez sur un projet de migration d'infrastructure de gestion de code source, de documentation et pipelines de CI. A ce titre vous aurez en charge: - D'accompagner la poursuite et l'industrialisation de cette migration ; - De participer au support de niveau 2/3 sur les différents produits maintenus (GitLab, Artifactory, CI/CD...) ; - D'interagir avec les équipes projet pour garantir la bonne intégration des outils dans leur chaîne de développement. D'une façon plus générale, vos missions seront les suivantes : - Concevoir, mettre en place et maintenir les chaînes CI/CD (GitLab CI, Jenkins, etc.) ; - Automatiser les processus de build, test, packaging et déploiement applicatif ; - Gérer les pipelines d'intégration pour différents projets/applications ; - Veiller au respect des bonnes pratiques de sécurité (accès, stockage de secrets, conformité réseau) ; Compétences techniques requises : - Maîtrise de de Git et GitLab (administration, CI/CD) ; - Bonnes compétences en Jenkins, Artifactory, et outils DevOps associés ; - Bonne connaissance des environnements Linux (Debian) ; - Connaissances en réseaux et en sécurité ; - Appétences appréciées en développement : Node.js, Java, Spring. Issu(e) d'une formation supérieure en informatique, vous justifiez de 2 ans minimum sur ce type de poste dans des environnements DevOps ou d'intégration continue.  Vous avez une capacité à intervenir sur des environnements sensibles / complexes et faites preuve de rigueur, d'autonomie et d'esprit d'équipe. Placée au coeur de l'écosystème numérique, vous rejoindrez l'agence de Nantes, qui compte une cinquantaine de collaborateurs, pour accompagner nos clients dans leurs projets de transformation digitale. Vos avantages : - Mutuelle santé prise en charge à 70 % + couverture prévoyance; - Couverture retraite complémentaire majorée et accès à un PERECOL ; - 8 à 10 jours de RTT selon les années; - Politique favorable au télétravail (jusqu'à 3 jours par semaine suivant accord client, avec une indemnité télétravail (2,5€ / jour); - Carte ticket restaurant (10,8 € financé à 60%); - Une politique RSE, avec notamment le forfait mobilités durables pour vous encourager à pédaler pour le climat ; - Un CSE avantageux avec 1% de masse salariale en budget.