RESPONSABILITÉS : Vous participerez à des missions variées tels que : - Prendre en charge la saisie et contrôle des paies ; - Accomplir les démarches administratives relatives aux entrées et sorties du personnel (DUE, contrats, STC...) ; - Assurer la gestion des dossiers des salariés (avenants, arrêts maladie, AT/MP, congés payés, formation...) ; - Participer à la gestion administrative de la formation ; - Organiser et suivre les visites médicales (programmation, convocations, saisies). PROFIL RECHERCHÉ : De formation RH ou équivalent, vous disposez d'une expérience réussie dans les domaines de la Paie et de l'administration RH. Une maîtrise de l'outil SAP serait l'idéal pour mener à bien vos missions. Ce que nous proposons : - Salaire : à déterminer en fonction de votre expérience - Tickets restaurant - Remboursement d'une partie du titre de transport - vendredi après-midi de libre (rtt) Vous avez envie de postuler ? N'hésitez pas, nous avons hâte d'en savoir davantage sur votre profil !