La Caf des Alpes-Maritimes acteur majeur de la solidarité dans le département, recherche son/sa future Responsale du service comptabilité. Quelles sont vos missions ? Intégré(e) au département comptable et financier, vous contribuez à organiser et piloter le service comptabilité, en veillant au respect des échéances et à la qualité du service rendu. Sur le plan managérial, vous serez chargé(e) de: · Animer, accompagner et mobiliser l'équipe, composé de 10 gestionnaires comptables ; · Définir les orientations et les objectifs du service. Sur le plan technique, vous : · Assurez la tenue de la comptabilité générale, participer activement aux opérations d'arrêté des comptes, superviser les travaux de l'équipe ; · Assurez la précision et l'exhaustivité des états financiers en supervisant le processus comptable ; · Développez et améliorez les procédures de contrôle interne. Ce poste est fait pour vous, si vous : · Vous avez des aptitudes à encadrer une équipe ; · Vous avez une bonne connaissance des activités du service comptabilité ; · Vous maîtrisez les outils informatiques et bureautiques et si possible les outils métier MAGIC, GSFF, ISIAC, MAIA vérification ; · Vous disposez d'excellentes capacités d'analyse, de synthèse et rédactionnelles ; · Vous disposez de qualités relationnelles : capacité d'écoute et communication orale adaptée ; · Vous connaissez les orientations stratégiques de l'institution et de l'organisme ; · Vous savez travailler en équipe, transmettez vos connaissances. Nos critères de sélection : · Diplômé(e) de comptabilité, DESCF ou équivalent ; · ayant une expérience probante en comptabilité et/ou 5 ans minimum en management · la connaissance de la comptabilité d'un organisme de Sécurité sociale est un plus. Nous vous proposons : · Cdi temps plein; · Poste basé au siège social (Nice nord/Cimiez) · Une rémunération annuelle brute de 34 K€ soit 2 436€ brut sur 14 mois ; · Le bénéfice de titres restaurant d'une valeur de 11,52€/jour ; · Une prime d'intéressement (entre 600 et 900€/an) · D'une enveloppe annuelle de 80 jours de télétravail à domicile sous certaines conditions ; · Une participation de la moitié de votre abonnement de transport ou la possibilité de bénéficier d'un forfait mobilité durable de maximum 500€ si vous co-voiturez ou utilisez une mobilité douce ; · Une mutuelle et un dispositif de prévoyance. · Une formation institutionnelle adaptée au profil du candidat retenu ; · Un système de plage horaire flexible pour vous permettre de concilier vie professionnelle et vie personnelle ; · L'octroi de 20 jours de Rtt par an si vous optez pour un contrat à 39h ; · Des congés supplémentaires aux congés principaux en fonction de votre situation (ancienneté, enfant à charge.) Comment postuler ? Si cette offre vous intéresse, veuillez adresser avant le 05/02/2025, vos CV et lettres de motivation à M. Le Directeur via le site la securecrute.fr. Si votre candidature est sélectionnée, vous serez invité(e) à un entretien entre le 06/02 et 21/02 , où vous rencontrerez notamment Stéphanie votre future manager. La complétude d'un test de personnalité vous sera demandé en amont de l'entretien. En tant qu'employeur la Caf des Alpes-Maritimes offre à tous les mêmes opportunités d'accès à l'emploi sans distinction de genre, d'ethnicité, de religion, d'orientation sexuelle, de statut social, de handicap ni d'âge.