Nous recherchons aujourd'hui, pour accompagner notre client en pleine croissance, un Responsable d'exploitation CVC (H/F) pour une structure basée à TOULOUSE (31). Vos défis seront les suivants : - Managez et animez une équipe de techniciens - Veillez au respect des procédures de l'entreprise notamment en matière de sécurité. - Coordonnez la planification et la réalisation de la maintenance préventive et curative ainsi que le dépannage des installations des sites. - Pilotez votre budget les dépenses sur votre périmètre ainsi que les achats et les approvisionnements avec le support de l'acheteur - Proposez des solutions d'amélioration à vos clients dans le but d'optimiser nos prestations et de développer votre portefeuille. - Respectez les engagements contractuels et vous assurez de la satisfaction du client et de la qualité de service - Réalisez les devis et assurez le suivi des travaux en respectant les budgets et délais définis. - Réalisez le suivi de vos actions. Votre savoir-être sera très important pour votre réussite: - Persévérant et réactif. - Doté de compétences managériales, votre aisance relationnelle vous permet de développer votre réseau. - Attentif aux attentes de vos clients ainsi qu'au respect des engagements contractuels. - Un manager de terrain à l'écoute, capable d'emmener votre équipe vers de belles réussites et de satisfaire nos clients. Vos compétences techniques : - De formation supérieure (thermique/énergétique), vous avez minimum 3 ans d'expérience sur un poste similaire dans le domaine de l'énergie. Ce que notre client vous offre : - Rémunération : de 46K euros brut -> 52K euros brut / an - Travail en semaine Les + du client : - véhicule de fonction - téléphone , ordinateur. - Indemnités repas - CE - Mutuelle familiale - Une place dans une équipe soudée - Un management bienveillant et disponible - Des missions et des projets variés À compétences égales, les postes de notre client sont ouverts aux personnes en situation de handicap ! Sachez que notre client s'engage également à vous offrir un environnement de travail adapté et inclusif.