Description du poste : Spécialisée dans le transport routier de marchandises, notre société GEODIS RT NORMANDIE recherche un(e) Coordinateur(trice) Transport pour son agence située à Oissel (76). Sous la responsabilité du Responsable d'exploitation, vous intégrerez notre équipe d'exploitants et de coordinateurs, et aurez pour mission de piloter les flux de transport en affectant les ressources humaines et matérielles afin de répondre aux demandes de transport, tout en veillant à l'optimisation de leur rentabilité. Vous serez en charge de : * Élaborer et coordonner le plan de transport. * Piloter les flux de transport pour assurer le bon déroulement des prestations. * Garantir la satisfaction client par un suivi rigoureux et réactif. * Coordonner les partenaires en veillant à leur efficacité. * Piloter les tarifs, les conditions de service et les niveaux de qualité attendus des prestataires. * Faire respecter et contrôler les règles d'hygiène et de sécurité ainsi que les procédures internes. * Analyser, calculer et optimiser la rentabilité des ressources utilisées. * Optimisation et amélioration continue : Proposer et mettre en place des actions d'optimisation. Gérer les tâches administratives et suivre les indicateurs de performance de votre activité (statistiques, indicateurs qualité, etc.). Description du profil : Vous êtes titulaire d'un diplôme BAC+2 à BAC+3 dans le domaine du transport et bénéficiez d'une expérience confirmée dans la coordination de transport routier. Vous possédez des compétences avérées dans la construction de plans de transport et le pilotage de flux. Au-delà de vos compétences techniques, votre savoir-être et votre personnalité seront déterminants. Rigoureux(se), réactif(ve) et impliqué(e), vous avez d'excellentes compétences relationnelles et savez prendre des initiatives. Votre capacité d'analyse et de synthèse sera également essentielle pour mener à bien vos missions. Horaire de travail : 35h/semaine du lundi au vendredi. Rémunération selon profil Titres restaurant valeur faciale 9€ (60% à la charge de l'employeur) Œuvres sociales CSE Epargne salariale PEG/PERCOL Intéressement / Participation Mutuelle / Prévoyance