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Offre n° 1733351
Data manager (H/F)
74 - ANNECY - Localiser avec Mappy
Actualisé le 04 février 2025
Description du poste : En tant qu'organisateur de forums de recrutement, Talents Handicap accompagne de très nombreuses entreprises & organisations en France dans leurs recrutements de collaborateurs en situation de handicap. Participant actuellement à l'un de nos forums. L'entreprise Sopra Steria recherche actuellement des profils : Description de l'entreprise Sopra Banking Software est le partenaire technologique de référence de plus de 1 500 institutions financières dans le monde. La richesse de notre offre, la puissance de notre engagement et notre passion pour l'innovation nous permettent d'accompagner nos clients au quotidien dans leurs projets d'avenir, mais également de contribuer à rendre la finance accessible au plus grand nombre. Nos clients bénéficient chaque jour de la puissance de nos technologies et softwares, ainsi que de l'expertise de nos 5 000 collaborateurs. Nous les accompagnons dans plus de 80 pays dans le monde. Sopra Banking Software est une filiale du groupe Sopra Steria, leader européen du conseil, des services numériques et de l'édition de logiciels. Fort de 50 000 collaborateurs, ce dernier affiche un chiffre d'affaires 2022 de €5.1 Milliards d'euros. Pour plus d'information, retrouvez-nous sur LinkedIn, Twitter & Instagram ou visitez www.soprabanking.com Description du poste Au sein d'un pôle R&D annécien de plus de 100 personnes, vous integrez une équipe internationale de 50 personnes basées entre Annecy (France) et Noida (Inde) en charge de la conception et du développement du tout nouveau progiciel de reporting réglementaire PURE. Ces développements s'inscrivent dans le cadre d'initiatives du groupe autour des technologies Big Data et Intelligence artificielle. PURE (Pioneering the Unified Reporting Experience) est la nouvelle solution Cloud Native / Big Data / Analytics de reporting réglementaire de Sopra Banking Software. Elle est basée sur la plateforme orientée DevOps développée par SBS. Elle expose de nombreux services qui permettent d'optimiser les activités de reporting de notre très large portefeuille de banques clientes. PURE est opéré en SaaS sur AWS par nos équipes. En tant que membre à part entière de l'équipe, vous participerez aux études et au développement de la couche commune d'acquisition de données de la solution PURE. Vos missions sont les suivantes :***S'intégrer à a la vie de l'équipe en participant aux différentes activités et cérémonies * Participer à des études permettant de valider des hypothèses techniques et fonctionnelles * Implémenter des maquettes permettant de valider les architectures proposées * Participer au dévelopement et l'industrialisation de la solution au sein de notre plateforme Cloud Technical Stack : Cloud / Kubernetes / Helm / Docker / Apache Spark / MongoDB / ClickHouse / Metabase / Java / Angular / Devops / GitLab Environnement : Environnement développement OpenSource, équipes de développement Agile Qualifications Vous êtes en dernière année d'École d'Ingénieurs ou Master 2 Informatique, vous avez la fibre technique et vous êtes passionné(e) par les nouvelles technologies. Autonome, curieux(se), rigoureux(se), vous êtes doté(e) d'un véritable esprit d'équipe et de service. Vous maîtrisez l'anglais. Tous nos postes sont accessibles aux personnes en situation de handicap. Informations supplémentaires * Un accord télétravail pour télétravailler jusqu'à 2 jours par semaine selon vos missions. * Un package avantages intéressant : une mutuelle, un CSE, des titres restaurants, un accord d'intéressement, des primes vacances et cooptation. * Un accompagnement individualisé avec un mentor. * Des opportunités de carrières multiples : plus de 30 familles de métiers, autant de passerelles à imaginer ensemble. * Plusieurs centaines de formations accessibles en toute autonomie * La possibilité de s'engager auprès de notre fondation ou de notre partenaire « Vendredi » Employeur inclusif et engagé, notre société œuvre chaque jour pour lutter contre toute forme de discrimination et favoriser un environnement de travail respectueux. C'est pourquoi, attachés à la mixité et à la diversité, nous encourageons toutes les candidatures et tous les profils.***
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
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