Charly, c'est un cabinet de recrutement et d'intérim implanté à Marseille qui facilite la rencontre des entreprises et des talents depuis 2009. Comme d'autres, nous intervenons partout en France auprès de petites comme de grandes entreprises, et ce quel que soit leur secteur d'activité. Comme d'autres, nous recrutons des employés qualifiés, agents de maîtrise et cadres en intérim, CDD ou CDI, selon les besoins exprimés par nos clients. Mais pour nous assurer de tenir notre promesse et nos engagements envers vous, nous avons adapté notre modèle interne. Le poste : Vous avez l'âme d'un conducteur de travaux- financiers - Vous aimez bâtir des prévisions aussi solides que du béton armé - Alors, rejoignez notre client, un groupe spécialiste de la rénovation de bâtiment, en tant que Contrôleur de gestion opérationnel H/F en CDI à Marseille (11ème). Dans le cadre d'une création de poste, notre client, présent sur l'ensemble de l'arc méditerranéen et intervenant sur Tous Corps d'État, recherche son futur Contrôleur de gestion opérationnel H/F. Sous la supervision du DAF, vous serez au coeur de la construction des reportings financiers mensuels et des situations trimestrielles, tout en analysant les écarts éventuels des différents chantiers du groupe. À ce titre, vos missions sont : - Produire et analyser les reportings financiers mensuels, en consolidant les données par agence (15 agences) et par chantier (plus de 1000 chantiers annuels) à partir du logiciel Prochantier. - Surveiller les marges des chantiers en cours, en identifiant les écarts financiers et en vous déplaçant sur les sites pour échanger avec les équipes locales. - Préparer les points de gestion mensuels à partir d'Excel et PowerPoint et les présenter aux directeurs d'agences. - Réaliser les situations trimestrielles et contribuer à l'élaboration des budgets annuels pour chaque agence. - Former et accompagner les équipes opérationnelles, en simplifiant et en vulgarisant le suivi financier des chantiers pour qu'il soit accessible à tous. - Développer et harmoniser les outils de reporting, en mettant en place une base de données centralisée et en automatisant les processus existants pour gagner en efficacité. Quelques mots sur l'équipe : Votre futur manager a rejoint l'entreprise, il y a une dizaine d'années. Initialement Contrôleur de gestion externe, il occupe aujourd'hui le poste de Directeur financier. Depuis, l'entreprise a continué à se développer et sa fonction ne lui permet plus de couvrir l'ensemble des missions seul, d'où votre intervention ! Profil recherché : Vous êtes toujours avec nous - Parfait ! Découvrez ce que nous cherchons : Vous avez une première expérience en contrôle de gestion dans le domaine du BTP ? Vous aimez analyser les données financières pour éclairer les décisions stratégiques et contribuer à la réussite des projets de votre entreprise ? Excel n'a plus de secrets pour vous (TCD, RechercheV) et vous prenez plaisir à concevoir des outils performants qui optimisent la prise de décision et les reportings ? Vous avez à coeur de comprendre le fonctionnement des entreprises pour enrichir vos analyses et proposer des solutions adaptées ? Vous aimez collaborer avec les équipes opérationnelles et renforcer leur efficacité grâce à vos analyses financières - Enfin, vous valorisez le travail d'équipe et aimez nouer des relations constructives avec différents interlocuteurs ? Vous venez de répondre oui (ou presque !) à toutes ces questions ? Alors voici ce que Charly vous propose : - Poste basé à Marseille (11ème), avec des déplacements ponctuels en région PACA (1 à 2j par semaine), - CDI statut cadre forfait jour, - Rémunération entre 45-50K selon profil sur 12 mois + variable sur objectifs, - Tickets Restaurant + 9 jours de RTT par an, - Véhicule de fonction, - Place de parking à disposition du salarié, - Poste à pourvoir immédiatement (préavis acceptés). Tout est OK - Il ne vous reste plus qu'une chose à faire : postuler ! (Sauf si vous n'avez jamais exploré le secteur du bâtiment ou que l'idée d'un poste en création vous rebute) Le processus de recrutement : - Un entretien avec Clarisse, Consultante en recrutement chez Charly, - Un entretien avec la RRH, un entretien avec le Directeur Financier et un entretien final avec le DG du groupe, Et c'est tout !