Vous êtes mobile géographiquement pour venir vous installer au coeur des Alpes, à la recherche d'un bel équilibre entre vie personnelle et vie professionnelle ? Vous cherchez un travail stimulant intellectuellement, avec une visibilité sur l'ensemble du cycle projet et un impact concret sur la performance industrielle ? Vous aimez travailler en équipe multidisciplinaire, sur le terrain, avec des missions diversifiées et des interlocuteurs variés ? Vous recherchez un environnement technique riche, avec différents procédés de production mis en oeuvre ? Alors ce poste est fait pour vous. Dans le cadre de sa croissance et afin d'accompagner ses projets industriels d'envergure, MSSA recherche un Ingénieur Projets Automatisme/Instrumentation H/F. MSSA Métaux Spéciaux (www.metauxspeciaux.fr) est une entreprise française, leader mondial (hors marché chinois) dans la fabrication de sodium et de lithium métal obtenus par un procédé d'électrolyse de sels fondus. MSSA est par ailleurs un producteur de chlore technique. En tant qu'ingénieur de projets techniques complexes, vous pilotez l'ensemble des aspects liés aux projets d'automatisme/instrumentation internes à l'usine, de la conception à la mise en service, en coordonnant les différents corps de métiers (ressources internes ou prestataires externes). Au sein de la Direction Industrielle, rattaché(e) à la Responsable du Service Projets, vous aurez la responsabilité de la réalisation de projets spécifiques en automatisme et instrumentation. Pour les projets multidisciplinaires, vous travaillerez en binôme avec d'autres ingénieurs projets de l'équipe. Vos tâches comprendront entre autres : - La prise en compte et l'analyse des besoins des clients internes - La rédaction des cahiers des charges de consultation incluant les spécifications des instruments - L'analyse et la comparaison des offres des fournisseurs - Le suivi des études - Le suivi des chantiers et des travaux (sous-traitants) jusqu'à la réception - Être force de proposition pendant les chantiers sur les choix techniques à effectuer - Contrôler la conformité, par rapport au cahier des charges, de la réalisation des travaux par les intervenants - Participer à la mise en service des installations (débogage, programmation, automate, procédures) - Superviser des modifications réalisées par notre équipe maintenance automatisme, instrumentation, informatique industrielle - Participer aux réunions de projets et rendre compte de l'état d'avancement des missions confiées - Suivre les coûts engagés sur ses éléments de projets (suivi des TN) - Veiller au respect du budget et du planning du projet Ces projets de travaux neufs concernent des installations nouvelles ou la modernisation d'installations existantes sur les différents secteurs de l'usine (unités de production de sodium, lithium, chlore...) : nouvelle ligne de production, nouvelle tour de lavage, installation de dépollution, remplacement et ajout d'automates de sécurité, modification d'unité de filtration... Le poste pourra rapidement évoluer vers une fonction de Chef de projets, selon votre capacité à être autonome sur les différents projets. Vous aurez des perspectives d'évolution à plus long terme vers des fonctions de Responsable technique ou expert métier. Le poste est basé à côté de Saint-Marcel (Savoie), dans la vallée de la Tarentaise, entre Albertville (à 30 km) et Bourg-Saint-Maurice (à 23 km). H/F, titulaire d'un diplôme d'ingénieur (ou équivalent) en automatisme ou en instrumentation, vous possédez idéalement une expérience de trois ans en industrie de process, sur un poste similaire. Les candidatures de jeunes diplômés pourront également être étudiées. Vous possédez une expertise en systèmes de contrôle-commande et en courants faibles. Vous avez une capacité à travailler en mode projet et à gérer des sous-traitants. Vous maîtrisez d'une méthodologie de suivi et d'avancement de projet, ainsi que l'utilisation d'un logiciel de programmation automate (idéalement Siemens). Possédant des capacités d'adaptation, ayant le goût du terrain et sachant proposer des innovations, votre sens du contact vous permet de maintenir un excellent relationnel avec l'ensemble des équipes en interne et avec les prestataires. Pour ce poste cadre en CDI, il vous est proposé une rémunération dans une fourchette comprise entre 45 et 60 KEuros annuels bruts (selon profil et expérience). A cela s'ajoutent : - un bonus annuel - de l'intéressement /participation - une indemnité de transport domicile/lieu de travail - 13.5 jours de RTT - une mutuelle d'entreprise - un contrat de prévoyance - des congés d'ancienneté - un CSE avantageux (subvention restaurant d'entreprise, voyag