[13877] Centre Hospitalier de l'Agglomération Montargoise A 1h30 au sud de Paris (1 heure en train), le Centre Hospitalier de l'Agglomération Montargoise (CHAM), situé sur la commune d'Amilly, est l'Établissement Public de Santé référent sur l'Est du département. Il est établissement partie du Groupement Hospitalier de Territoire (GHT) du Loiret, le Centre Hospitalier Régional d'Orléans étant l'établissement support. Notre établissement emploie plus de 2000 agents toutes catégories de professionnels confondues. Le CHAM a une capacité d'accueil de 820 lits et 75 places. Il dispose d'activités de Médecine/Chirurgie/Obstétrique, Psychiatrie, Soins de Suite et de Réadaptation, EHPAD et USLD, mais également d'un IFSI et d'un IFAS La direction commune avec le Centre Hospitalier Paul Cabanis de Beaune La Rolande (SSR : 15 lits, EHPAD/USLD : 215 lits) permet à nos établissements d'assurer une offre de soins variée à la population du bassin montargois. Le CHAM est partenaire de la crèche « les petits chaperons rouges » située à l'entrée de l'hôpital qui propose des places réservées aux professionnels de l'établissement avec horaires atypiques. Le service de santé au travail a pour mission d'éviter toute altération de la santé des travailleurs du fait de leur travail notamment en surveillant leurs conditions d'hygiène au travail, les risques de contagion et leur état de santé, ainsi que tout risque manifeste d'atteinte à la sécurité des tiers évoluant dans l'environnement immédiat de travail. Les missions principales: L'amélioration des conditions de vie et de travail dans l'établissement L'adaptation des postes, des techniques et des rythmes de travail à la santé physique et mentale, notamment en vue de préserver le maintien dans l'emploi des salariés, professionnelle La protection des travailleurs contre l'ensemble des nuisances, et notamment contre les risques d'accidents du travail ou d'exposition à des agents chimiques dangereux, La prévention et l'éducation sanitaires dans le cadre de l'établissement en rapport avec l'activité professionnelle, L'accompagnement en cas de réorganisation importante de l'établissement. Dans le cadre des suivis individuels, le médecin du travail : Réalise les visites d'information et de prévention destinées à suivre individuellement l'état de santé des salariés, Effectuer les examens médicaux d'aptitude à l'embauche dans le cadre du suivi individuel renforcé des agents Prescrire les examens complémentaires en relation avec l'activité professionnelle du l'agent Prescrire et réaliser les examens liés au dépistage de maladies dangereuses pour l'entourage en cas d'épidémie, Donner des indications ou effectuer des vaccinations obligatoires et réglementées. Diplôme ou formation requis: -Docteur en médecine titulaire du CES ou DES de médecine/santé au travail ou équivalent -Docteur en médecine générale -Vous êtes inscrit à l'ordre des médecins français en qualité de médecin du travail ou médecin généraliste. Profil recherché: Expérience en médecine du travail souhaitée, - Engagement dans une formation de médecin collaborateur si pas de diplôme en médecine du travail (formation diplômante assure). Avantage: 25 jours de congés annuels et 19 jours de RTT Candidature à adresser à : Description du profil recherché: Médecin inscrit au Conseil National de l'Ordre des médecins, titulaire d'une spécialisation en médecine de santé au travail (DES ou CES) / ou médecin collaborateur ou médecin généraliste souhaitant s'engager dans la formation de Médecin de santé au travail Niveau d'expérience : Indifférent Horaires : Horaires normaux