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Un responsable du Service entretien des locaux et Sécurité (H/F) 44 - LOIREAUXENCE
Offre n° 181QJDR
Un responsable du Service entretien des locaux et Sécurité (H/F)
44 - LOIREAUXENCE - Localiser avec Mappy
Publié le 24 septembre 2024
Au sein du Pôle Ressources Techniques, le/la responsable du service Entretien des Locaux et Sécurité planifie, coordonne, supervise et contrôle l'activité des agents et des prestataires intervenant sur l'entretien ménager des locaux communaux. Il/elle veille également au bon déroulement des visites sécurité des Établissement Recevant du Public (ERP). Missions : - Manager de l'équipe d'entretien des locaux : Organiser et suivre l'activité du service : piloter l'équipe de professionnels et superviser les prestataires extérieurs Assurer la gestion des ressources humaines (suivi du temps de travail, entretien professionnel.) - Gestionnaire de crédit : Participer à la préparation budgétaire Assurer les engagements comptables et viser les factures Participer à la révision des marchés afférents (services, prestations et fournitures) et en suivre la bonne exécution Gérer les commandes et le stock des équipements de protection individuelle (EPI) et des produits d'entretien pour les agents du service Entretien des locaux - Chargé de la sécurité des bâtiments et équipements : Programmer les contrôles périodiques des bâtiments (électricité, gaz, chauffage, SSI, éclairage de sécurité, appareils de cuisson chaud/froid, légionelles et qualité de l'air intérieur) et des engins de levage et en assurer le suivi avec le responsable du service Entretien et maintenance Programmer les contrôles périodiques des équipements sportifs (salles et terrains) et aires de jeux et en assurer le suivi avec le responsable du service Espaces publics Assurer une veille normative sur les dossiers relatifs à la sécurité - En l'absence de l'assistant administratif du Pôle Ressources Techniques : Accueillir de manière téléphonique et physique les administrés pour toutes les questions liées aux services techniques Gérer la messagerie électronique du service et répondre aux différents interlocuteurs Exploiter les logiciels métiers du pôle (Open GST, DICT .) et rédiger les actes administratifs nécessaires au bon fonctionnement du service (arrêtés, permissions de voirie, autorisations diverses, etc.) Profil : Sens de l'organisation, de la conciliation, de l'écoute et savoir travailler en équipe Expérience en management d'équipe Savoir prioriser et organiser son travail Maîtrise des règles de sécurité Sens relationnel, esprit d'équipe - travail collaboratif
- Type de contrat
-
CDD - 12 Mois
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Autre
- Salaire
- Salaire brut : Rémunération statutaire
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- Analyser et prévenir les risques
- Plan de Prévention des Risques (PPR)
- Proposer des solutions techniques à un client
- Superviser une intervention de sécurité
- Techniques pédagogiques
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- S'adapter aux changements
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Administration publique générale
Entreprise
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