Sous l'autorité du cadre psychosocial, il/elle aura pour missions : 1. Participer au soutien et au suivi de la mise en œuvre du projet personnalisé individuel des usagers : - Etablir et suivre le bilan psychologique des résidents (recueil d'information, temps d'observation, entretiens individuels, évaluations fonctionnelles afin d'apprécier leurs compétences et profil psychique et/ou cognitif) - Conception et élaboration d'interventions psychologiques et thérapeutiques à visée préventive et curative auprès des usagers - Veiller à l'adéquation entre les objectifs poursuivis et l'évolution des usagers - Assurer une cohérence entre les activités mises en œuvre et les objectifs poursuivis - Conseiller au projet d'établissement 2. Soutien aux équipes - Intervention auprès des équipes pluri professionnelles internes ou externes (animation des réunions cliniques, formation, soutien, analyse institutionnelle) - Collaborer en tant que membre de l'équipe médico-psychologique - Connaissance du handicap psychique - Sens du contact - Discrétion et confidentialité - Sens du travail en équipe - Capacités rédactionnelles Formation et qualification : Diplôme de psychologue Conditions : - Poste à temps partiel : 0.5 ETP soit 17.5 - Grille Salariale Convention 51 - Statut Cadre