Nous sommes à la recherche d'un(e) infirmier(e) pour un poste en CDD à 1 ETP a partir de janvier 2025 Remplacements d'arrêt maladie puis de congé maternité . 1 week-end sur 5 travaillé. Vos missions consistent à accompagner les résidents pour leur suivi médical et social : Recueillir des données cliniques, des besoins et des attentes de la personne et de son entourage lors de l'entrée Faire le lien entre les différents intervenants de l'équipe pluridisciplinaire Établir, actualiser et tracer le projet de soins et la planification des activités infirmières pour le résident, Réaliser, contrôler les soins infirmiers et accompagner la personne et son entourage, information et éducation. Préparation des médicaments, chariot de soin en lien avec le pharmacien de l'établissement et distribution aux différents moments de la journée Accompagner et renseigner les médecins lors des visites, Accueillir et renseigner les professionnels paramédicaux, libéraux et salariés Rédaction et mise à jour du dossier du patient Accompagnement spécifique lié à la fin de vie, information et soutien auprès des familles, des soins prodigués Encourager et maintenir une collaboration permanente avec l'équipe soignante placée sous sa responsabilité Accueil et encadrement pédagogique de terrain des stagiaires Gestion des tâches administratives (préparation RDV, bilans sanguins, gestion visites médicale, gestion des entrées ) Gestion des DASRI Gestion et contrôle des produits, du matériel et dispositifs médicaux Vous travaillerez sous la responsabilité de la directrice générale et de l'IDEC, avec l'ensemble de l'équipe pluridisciplinaire et les intervenants extérieurs. Nos établissements sont localisés au Sud du Pays de La Loire (Nantes, Challans, La Roche-sur-Yon...etc...). Votre profil : - CDD à 100% de Mai à Octobre, prolongation possible. - Horaire de matin, soir ou journée - 1 Week-end travaillé de temp en temps Vous êtes dynamiques, bienveillant(e)s et motivé(e)s pour travailler auprès des personnes âges. Vous êtes polyvalent(e) et empathique. Avantages de l'entreprise : - Nous avons un accord interne, basé sur la convention 51. - Prime d'indemnité de dimanche, de nuit. - Prime décentralisée de 5%. - Prime SEGUR - Prime SEGUR 2 - Possibilité de reprise d'ancienneté avec justificatifs. - Salaire : Négociation selon le profil. Equipe sympathique et dynamique qui vous réservera un bel accueil.