Gestionnaire administratif / administrative ressources humaines (H/F) 80 - AMIENS
Offre n° 1842939
Gestionnaire administratif / administrative ressources humaines (H/F)
80 - AMIENS - Localiser avec Mappy
Publié le 06 février 2025
Direction des ressources humaines Au sein du Département « Recrutement et Formation », le service « Mobilité et Recrutement Lycées et Creps » travaille en étroite collaboration avec le Pôle « Lycées ». Le service est composé d'un responsable de service, un responsable de service adjoint, de 11 Référents RH et de 12 gestionnaires Recrutement, d'un assistant administratif. La Direction des Ressources Humaines a en charge le suivi des agents régionaux travaillant dans les Etablissements Publics Locaux d'Enseignement (EPLE). Répartis sur tout le territoire régional, les EPLE recensent des agents régionaux et des agents de l'Education Nationale, avec, pour les agents régionaux, une distinction entre autorité fonctionnelle d'Etat et hiérarchique Régionale. Le poste du gestionnaire recrutement est positionné à AMIENS. Assurer le suivi des recrutements, de l'expression du besoin du lycée jusqu'aux démarches administratives de recrutement. A savoir : - Contacts permanents avec les lycées et les agents, sur site et par téléphone - Gestion des candidatures et des réponses, via un logiciel notamment - Identification et publication des postes vacants - Organisation et animation des entretiens de recrutement - Rédaction de compte rendu d'entretien et PV de jury - Vérification de pièces administratives et du statut des candidats - Rédaction de courriers de recrutement et de note d'arbitrage à la hiérarchie - Suivi administratif des recrutements via des tableaux de suivi Excel entre autres - Travail en lien étroit avec les différents services de la DRH et le Pôle éducation Travail en binôme avec les référents ressources humaines Connaissances en RH et expérience dans le recrutement pour mener des entretiens en autonomie très rapidement. Diplôme : Baccalauréat Profil Requis : Autonomie Capacité d'initiative Capacité de contrôle Capacité rédactionnelle Capacité à construire et à suivre des tableaux de bord de pilotage, de suivi... Capacité à travailler en équipe Maîtrise des outils bureautiques Polyvalence Qualités organisationnelles Rigueur Réactivité Sens du contact et qualités relationnelles confirmées Sens du service public Lieu de Travail : Amiens Contrat à durée déterminée du 5/03/2025 au 31/07/2025 Rémunération : 1836,20 € bruts Avantages complémentaires à la rémunération : titres restaurant, remboursement des frais de transport à hauteur de 75 %
- Type de contrat
-
Contrat à durée déterminée - 4 Mois
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigée de 1 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Secteur d'activité : Administration publique générale
Employeur
Région Haut de France
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