Description du poste : Seriez-vous enthousiaste à l'idée de contribuer à un établissement médico-social en tant qu'Aide-soignant(e) ? Vous contribuerez au bien-être et au confort des résidents au sein d'un établissement médico-social. - Assurer les soins d'hygiène et de confort selon les besoins individuels des résidents - Collaborer avec l'équipe médicale pour la mise en œuvre des protocoles de soins - Participer à la vie quotidienne des résidents en leur apportant un soutien physique et moral Découvrez les conditions pour votre prochain challenge : - Contrat: Intérim - Durée: 2/mois - Salaire: entre 12.923 euros/heure et 21.799 euros/heure Concernant le salaire le taux horaire est fixé selon la convention collective applicable au sein de la structure et selon votre expérience (reprise d'ancienneté). Le respect du secret professionnel, des règles de confidentialité, des droits et de la dignité du patient font partie de la pratique professionnelle quotidienne. Notre client vous ouvre la porte à ces avantages supplémentaires : - Avantages CSE - Frais de transport en commun - Primes et intéressements Nous sommes déterminés à offrir des avantages exceptionnels, y compris Fast TT, pour attirer et retenir les meilleurs talents intérimaires. Description du profil : Le candidat idéal possède une bienveillance innée et une aptitude à fournir des soins de qualité. - Diplôme d'État d'Aide-Soignant requis pour exercer dans notre établissement - Capacité à travailler en équipe et à s'adapter aux besoins des résidents - Excellentes compétences en communication et en écoute active - Sens aigu de l'organisation et souci du détail dans les soins prodigués Processus de recrutement Intéressé(e) par cette offre d'emploi ? Postulez facilement ! Nos consultants spécialisés examineront votre candidature avec respect de l'égalité des chances et de bienveillance. Nous vous donnerons une réponse transparente, quelle que soit l'issue de votre candidature.