Un poste en CDI à temps partiel est à pourvoir au sein du Centre Social La Pépinière (CSP) de Pau. Le Centre est composé de 4 grands pôles d'interventions : Enfance/Jeunesse, Familles/Insertion, Espace de vie social Marguerite et Animation Sociale, chaque pôle placé sous la responsabilité d'un manager opérationnel. L'agent d'entretien, placé sous la responsabilité du Responsable du Pôle Animation Sociale Globale, sera chargé d'assurer le confort du public accueilli et des collègues. Ses missions incluront l'entretien du matériel et des locaux, la participation aux prestations de l'établissement et la réalisation d'opérations de propreté et d'entretien des surfaces, des locaux et des équipements, en respectant la réglementation d'hygiène et de sécurité. Missions et activités L'agent d'entretien aura pour missions de : - Maintenir la propreté et l'hygiène des locaux - Assurer le réapprovisionnement des fournitures - Contribuer à l'organisation matérielle des manifestations (possibilité de déplacement sur le site de la CAF, le permis B est donc nécessaire pour ce poste) - Contribuer à la sécurité des biens et des personnes Compétences attendues Savoir-être : - Organiser le travail et gérer le temps - Utiliser les produits avec rigueur - S'adapter aux usages des locaux - Observer et prévenir des anomalies techniques - Travailler en équipe et comprendre la gestion des salles - Prioriser les tâches avec aptitudes en gestion des priorités - Faire preuve de discrétion et respect de la confidentialité - Remonter des informations à la hiérarchie sur le bâtiment et les équipements Savoir-faire : - Maîtrise des produits d'entretien et des machines (autolaveuse, monobrosse, karcher) - Techniques de décapage, lustrage des sols, et préparation du matériel - Elimination par aération, désodorisation, les pollutions des lieux - Connaissance des règles de sécurité, les procédures de nettoyage et de désinfection - Lecture de fiches techniques, élaboration de process et procédures - Commande de consommables, suivi des stocks et anticiper les besoins - Evacuer les déchets courants et tri - Préparation du matériel adapté pour l'entretien des locaux - Capacité de lecture de fiches techniques - Elaborer les process et procédures visant au bon déroulement de sa mission - Aptitude à se coordonner avec les collègues CAF des Services Ressources, au besoin - Capacité à préparer des salles pour des activités