Le Comité Poitevin pour l'Education et l'Accompagnement Spécialisés, association œuvrant dans le champ médico-social et gestionnaire de plusieurs établissements et services sur le secteur de Grand Poitiers (environ 100 salariés) recrute un Educateur spécialisé (H/F) dans le cadre d'un CDD pour effectuer un remplacement durant un congé maternité au sein du SESSAD Pierre Garnier. Le SESSAD Pierre Garnier accompagne actuellement 99 jeunes de 3 à 16 ans en situation de handicap (handicap psychique et handicap intellectuel léger et moyen). Les jeunes accompagnés peuvent avoir des troubles associés (troubles de comportement, psychiatriques et relationnels). L'accompagnement proposé par le SESSAD porte sur l'aide au développement des compétences et possibilités dans tous les domaines utiles (scolarité, communication, autonomie, socialisation, apprentissages divers). Vous intervenez au sein de l'antenne basée à Neuville de Poitou. Selon les besoins vous pouvez être amené à vous déplacer dans les différents lieux d'accueil des enfants (domicile, école...) situés dans le secteur de l'antenne ; Sous la responsabilité de la Cheffe de Service, vous assurez les missions suivantes : - Accompagner des jeunes scolarisés à l'école élémentaire ou au collège. - Analyser les capacités et potentiels des jeunes afin de mettre en place des activités en adéquation avec leurs besoins. Ces activités ont lieu dans les différents lieux d'accueil de l'enfant (école, domicile, centre de loisirs, club de sport.) - Coordonner le travail avec les familles, les équipes enseignantes et les différents partenaires sociaux (ASE, MDPH.) - Garantir la sécurité et avoir une fonction de veille vis-à-vis de la maltraitance. - Participer aux réunions avec l'équipe pluridisciplinaire. - Rédiger l'évaluation éducative du jeune en vue de la rédaction du Projet Personnalisé. Profil recherché : - Diplôme d'Etat d'Éducateur spécialisé - Expérience souhaitée dans des fonctions similaires dans un SESSAD - Connaissance sur le handicap et particulièrement sur la déficience intellectuelle - Maîtrise des techniques de communication - Capacité d'analyse des comportements - Etre à l'écoute des jeunes - Garantir la sécurité lors de la réalisation des activités - S'assurer du but pédagogique des activités réalisées - Etre capable de travailler en groupe - Maîtriser les écrits professionnels - Autonomie - Aisance relationnelle - Prise de recul - Créatif - Maîtrise de soi - Esprit d'équipe - Adaptation CDD Temps plein à pourvoir du 07/02/2025 au 06/06/2025 dans le cadre d'un remplacement. Salaire : salaire conventionnel à partir de 1862,71 € bruts (+ reprise d'ancienneté éventuelle selon les conditions de la CCN du 15 mars 1966) + Indemnité SEGUR Lieu de travail : Neuville de Poitou + déplacements sur les lieux d'accueil des enfants. Candidature (CV, lettre de motivation,) à adresser à la Responsable des Ressources Humaines au plus tard le 09/12/2024 par mail ou par voie postale.