Educateur-trice de jeunes enfants (H/F) 33 - BLANQUEFORT
Offre n° 184PNZC
Educateur-trice de jeunes enfants (H/F)
33 - BLANQUEFORT - Localiser avec Mappy
Publié le 25 novembre 2024
La crèche associative Suce-Pouce recherche une personne OBLIGATOIREMENT titulaire du diplôme d'Etat, pour un CDI à partir du 2 janvier 2025. Son contrat est de 35h par semaine. Son rôle sera d'accompagner les enfants au quotidien, de favoriser leur développement global de façon harmonieuse en stimulant leurs potentialités motrices, affectives et cognitives dans le cadre du projet d'établissement. La personne réalisera également un travail de soutien à la parentalité et organisera des événements en ce sens. Lien entre la direction et les salariées, l'EJE mettra en évidence ses connaissances, sa motivation afin d'apporter un dynamisme à l'équipe en place déjà très investie. Nous recherchons une personne très motivée, impliquée, dynamique, avec si possible de l'expérience et une volonté de travailler dans le secteur associatif. Le salaire est lié à la convention collective Alisfa. La crèche Suce-Pouce accompagne les familles à partir de 3 valeurs : - accompagner les enfants en respectant leurs besoins et la singularité de chacun - soutenir la parentalité en créant du lien avec les familles - s'impliquer sur le territoire en participant à divers événements
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Convention collective Alisfa
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents éducateur jeune enfant Cette formation est indispensable
Compétences
- Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivitéCette compétence est indispensable
- Accompagner à l'hygiène, à la nutrition et au développement de l'enfant de moins de 3 ansCette compétence est indispensable
- Animer, coordonner une équipeCette compétence est indispensable
- Appliquer les techniques de premiers secours en cas d'urgenceCette compétence est indispensable
- Coordonner l'intervention d'équipes pluridisciplinairesCette compétence est indispensable
- Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultésCette compétence est indispensable
- Organiser et animer des activités ludiques et d'éveilCette compétence est indispensable
- Organiser l'intégration des enfants en période d'adaptationCette compétence est indispensable
- Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfortCette compétence est indispensable
- Renseigner les parents sur le fonctionnement d'une structure d'accueilCette compétence est indispensable
- Stimuler les capacités affectives, intellectuelles, psychomotrices et sociales d'une personneCette compétence est indispensable
- Surveiller l'état de santé d'un enfantCette compétence est indispensable
- Valoriser et partager les bonnes pratiquesCette compétence est indispensable
- Évaluer l'autonomie et les capacités physiques, cognitives et relationnelles de l'enfant dans son quotidienCette compétence est indispensable
- Concevoir un projet éducatif
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Accueil de jeunes enfants
Entreprise
CRECHE PARENTAL
10 à 19 salariés
Mme Sophie SAVIDAN
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