Assistant de gestion - Service RH (H/F) 92 - BOULOGNE BILLANCOURT
Offre n° 184VPWD
Assistant de gestion - Service RH (H/F)
92 - BOULOGNE BILLANCOURT - Localiser avec Mappy
Publié le 29 novembre 2024
Nous recrutons un(e) Assistant(e) de Gestion Polyvalent(e) pour l'un de nos clients, groupe leader dans le secteur de la communication et des médias. Ce poste clé exige une grande agilité, une réactivité à toute épreuve et une capacité à gérer des sujets variés, tout en assurant une discrétion absolue. Le poste est à pourvoir en intérim, sur une base de 35h. Vos missions principales : En tant qu'Assistant(e) de Gestion Polyvalent(e), vous jouerez un rôle clé dans le fonctionnement fluide du service RH, notamment sur les volets formation et support administratif : - Formation : - Planification et suivi des formations (internes et externes). - Logistique des participants , invitation et inscriptions - Support administratif : - Rédaction de courriers et documents officiels. - Suivi des indicateurs RH et reporting via Excel. - Organisation logistique des événements internes (séminaires, réunions d'équipe). Profil recherché: Compétences requises : - Maîtrise avancée d'Excel (tableaux croisés dynamiques, formules complexes, graphiques). - Capacité à gérer plusieurs tâches avec rigueur et organisation. - Sens de la confidentialité et excellent relationnel. - Formation Bac+2/3 en gestion, administration ou équivalent. - Une première expérience dans un poste similaire est un plus. - Connaissance de l'environnement des RH souhaitée mais pas nécessaire - Intérêt pour le secteur de la communication, des médias et du sport.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 28000.0 Euros à 32000.0 Euros sur 12.0 mois
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- Effectuer le suivi des commandes, la facturationCette compétence est indispensable
- Mettre à jour un dossier, une base de donnéesCette compétence est indispensable
- Utiliser les outils numériquesCette compétence est indispensable
- Réaliser la gestion administrative du personnel
Savoir-être professionnels
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Faire preuve de réactivité
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Entreprise
MS VICTOIRE- MS TOURISME
3 à 5 salariés
Mme Charlotte SAMATEY
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