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Technicien d'exploitation en chauffage (H/F) 28 - Dreux
Offre n° 184YLBB
Technicien d'exploitation en chauffage (H/F)
28 - Dreux - Localiser avec Mappy
Actualisé le 03 décembre 2024
Dans le cadre de son développement, CRAM recherche un technicien exploitation en chauffage (F/H) sur le secteur de Dreux. En relation directe avec le chef de secteur, au sein d'une équipe de plusieurs techniciens, vous prenez en charge les missions suivantes : - Assurer l'entretien préventif et curatif des matériels et installations de chauffage et de climatisation ; - Maintenir et dépanner des installations de piscines et de génie climatique (gestion des appoints d'eau, opérations de nettoyage, planification des travaux durant les arrêts techniques, maintenance des systèmes de filtration, .) ; - Gérer le traitement d'eau (analyses, contrôle des stocks, .) ; - Gérer les consommations d'énergie (contrôle des températures, analyse des consommations, compteurs, .) ; - Effectuer des tâches simples de gestion technique et administrative (feuille de pointage, rapport d'intervention, .). VOTRE PROFIL : De formation supérieure en électromécanique, Electrotechnique, une expérience de 2 ans dans une fonction similaire est souhaitée. Le permis B est nécessaire à la réalisation de vos tâches. A votre goût du service et votre disponibilité, s'ajoutent autonomie, et organisation. Les défis ne vous font pas peur ? Les relations humaines comptent pour vous ? Vous aimez apprendre et progresser ? Alors ce poste est fait pour vous. NOTRE MOTEUR HUMAIN : Notre vocation est d'apporter à nos clients de la performance énergétique dans la durée en relevant les défis techniques et environnementaux au service d'une transition énergétique. Nos quatre valeurs pour former un collectif fort et construire des relations humaines de qualité : - l'écoute client, - le respect des engagements, - la confiance dans la durée, - l'esprit d'équipe et la bienveillance à chacun. VOS AVANTAGES : Salaire fixe à négocier selon expérience, 13ème mois, prime de vacances, forfait déjeuner, RTT, formations, mutuelle et prévoyance, participation aux résultats de l'entreprise, intéressement, CSE, conciergerie d'entreprises, service social d'entreprise, véhicule de service.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Autre
- Salaire
- Salaire brut : Selon profil
- Déplacements
- Déplacements : Fréquents Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- 3 An(s)Cette expérience est indispensable
Formation
- Bac ou équivalent Cette formation est indispensable
Permis
- B - Véhicule léger
Savoir-être professionnels
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Faire preuve de réactivité
Informations complémentaires
- Qualification : Technicien
- Secteur d'activité : Production et distribution de vapeur et d'air conditionné
Entreprise
CRAM
250 à 499 salariés
M. BENJAMIN COUPIN
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