Chef de Projet Déménagement Infrastructures - Secteur Audiovisuel et Télécom F/H - Système, réseaux, données (H/F) 92 - ISSY LES MOULINEAUX
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Offre n° 1889884
Chef de Projet Déménagement Infrastructures - Secteur Audiovisuel et Télécom F/H - Système, réseaux, données (H/F)
92 - ISSY LES MOULINEAUX - Localiser avec Mappy
Publié le 07 février 2025
Descriptif du poste: Nous recherchons un chef de projet en gestion d'infrastructures pour accompagner un acteur majeur du secteur audiovisuel et télécoms. Vous serez au cœur d'un projet stratégique de déménagement d'infrastructures techniques dans le cadre de la modernisation des datacenters. Votre mission : * Piloter des projets de migration et de déménagement d'infrastructures avec un impact minimal sur les services. * Définir les objectifs et livrables tout en assurant la satisfaction des parties prenantes. * Identifier et gérer les risques liés au projet, en anticipant les solutions adaptées. * Animer les réunions de suivi et de coordination avec les équipes techniques et métiers. * Reporter proactivement l'avancement des projets et proposer des solutions en cas de difficultés. Ce poste vous permettra d'évoluer dans un environnement dynamique et innovant, au sein d'un groupe reconnu dans le secteur des médias et des télécommunications. Profil recherché: Votre profil : * Expérience en gestion de projets d'infrastructures techniques. * Connaissance des datacenters, réseaux et infrastructures techniques. * Maîtrise des outils de gestion de projet (MS Project, Trello.). * Aisance dans la gestion des priorités et la communication avec des équipes pluridisciplinaires. * Anglais courant pour évoluer dans un environnement international. Vos atouts : * Excellentes compétences en organisation et coordination. * Esprit d'anticipation et gestion des risques. * Capacité à gérer plusieurs projets en parallèle avec agilité. * Proactivité et force de proposition pour optimiser les processus.
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : 45 - 65 k€ brut annuel
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Ingénierie, études techniques
Employeur
Pourquoi devenir un Talent MINT-Conseil ? : * Pour travailler sur des projets stratégiques et innovants. * Pour être toujours incité à être force de proposition. * Pour intégrer une entreprise qui s'occupe de ses Talents. * Pour rejoindre un programme de Mentorat. * Pour être accompagné dans le développement de vos compétences pour devenir un futur MINT-Leader. * Pour profiter de locaux modernes et d activités (Afterworks, yoga, stretching, sophrologie, soirées à thèmes...
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